Чорноморське морське  пароплавство  не  виплатило  працівнику
заробітну  плату  за 1996 р.  Як нарахувати компенсацію працівнику
через втрату частини  заробітної  плати  у  зв'язку  з  порушенням
термінів її виплати з січня 1997 до жовтня 2002 р.?
                                                     І.Довгополов,
                                  м. Сєверодонецьк Луганської обл.


     Відповідь. Компенсація працівникам втрати частини  заробітної
плати  у  зв'язку  з  порушенням  термінів  її виплати провадиться
відповідно до порядку, затвердженого постановою Кабінету Міністрів
України  від  20.12.97  р.  N 1427 ( 1427-97-п ) "Про затвердження
Положення  про  порядок  компенсації  працівникам  втрати  частини
заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати".

     Згідно з    цією   постановою   підприємства,   установи   та
організації всіх форм власності і господарювання в разі затримання
на  один і більше календарних місяців виплати належної працівникам
заробітної плати за період роботи,  починаючи з 1 січня 1998 до 31
грудня 2000 р.,  та зростання індексу на споживчі товари і тарифів
на послуги за період затримання виплати заробітної плати більш  як
на один відсоток, зобов'язані нарахувати і виплачувати працівникам
компенсацію.

     Заборгована заробітна плата за 1996-1997 рр.  компенсації  не
підлягає.

     Консультує В.Комаров, головний спеціаліст управління політики
оплати праці Міністерства праці та соціальної політики України