Як потрібно  нараховувати надбавку за вислугу років викладачу
музичної школи:  виходячи із посадового окладу (ставки  заробітної
плати) чи заробітної плати загалом?
                               Л.Огирь, м.Антрацит Луганської обл.

     Надбавки за      вислугу      років      педагогічним      та
науково-педагогічним працівникам  навчальних  закладів  і  установ
освіти  встановлюються  відповідно  до постанов Кабінету Міністрів
України від 31.01.2001 р.  N 78  (  78-2001-п  )  "Про  реалізацію
окремих  положень  частини  першої  статті  57 Закону України "Про
освіту",  частини першої статті 25 Закону  України  "Про  загальну
середню освіту",  частини другої статті 18 і частини першої статті
22 Закону України "Про позашкільну освіту" та  від  19.08.2002  р.
N 1222  (  1222-2002-п  ) "Про реалізацію окремих положень і норм,
передбачених статтею 57 Закону України "Про  освіту",  статтею  25
Закону  України  "Про  загальну середню освіту",  статтями 18 і 22
Закону України "Про позашкільну освіту", статтею 30 Закону України
"Про дошкільну освіту".

     Згідно з  п.1  Порядку  виплати  надбавок  за  вислугу  років
педагогічним   і   науково-педагогічним   працівникам   навчальних
закладів  і  установ  освіти,  затвердженого  постановою  Кабінету
Міністрів України від 31.01.2001 р.  N 78 ( 78-2001-п ),  названим
працівникам  виплачуються  надбавки за  вислугу  років  щомісяця у
відсотках  до  посадового  окладу  (ставки  заробітної  плати)   з
урахуванням  передбачених  чинними  умовами оплати праці підвищень
залежно від стажу педагогічної роботи в таких  розмірах:  понад  3
роки - 10%, понад 10 років 20 і понад 20 років - 30%.

     Приклад. Викладач  музичної  школи  з  п'ятирічним   терміном
навчання  із  стажем  педагогічної роботи 15 років за результатами
атестації має вищу кваліфікаційну категорію і  педагогічне  звання
"викладач-методист".  Його тижневе навантаження становить 18 годин
викладання в 1-2 класах  та  12  годин  викладання  в  3-5  класах
музичної школи.

     Заробітна плата цього викладача становитиме:
     ставка заробітної плати - 213 грн.;
     підвищення за  педагогічне звання "викладач-методист" - 17,18
грн.;
     заробітна плата  за 18 годин викладання в 1-2 класах - 172,64
грн. [(213 + 17,18) х 18 : 24];
     заробітна плата  за 12 годин викладання в 3-5 класах - 154,45
грн. [(213 + 17,18) х 12 : 18];
     надбавка за вислугу років (20%) - 46,04 грн. [(213 + 17,18) х
х 20%]; 46,04 х 18 : 24 = 34,53 грн.; 46,04 х 12 : 18 = 30,69 грн.
     Разом 392,31 грн. (172,64 + 154,45 + 34,53 + 30,69).

     В.КОНДРАШОВА, головний  спеціаліст управління політики оплати
праці Міністерства праці та соціальної політики України.