УКРАЇНА

ХАРКІВСЬКА МІСЬКА РАДА

ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

43 сесія 5 скликання

РІШЕННЯ

Від 29.04.2010 р. № 47/10

м. Харків

Про внесення змін до структури виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання

На підставі ст.ст. 26, 54 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», керуючись ст.ст. 42, 50, 59 зазначеного Закону, Харківська міська рада

ВИРІШИЛА:

1. Внести до структури виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання такі зміни:

1.1. Перейменувати:

1.1.1. Управління освіти Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради в Департамент освіти Харківської міської ради.

1.1.2. Управління культури Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради в Департамент культури Харківської міської ради.

1.1.3. Департамент з питань підготовки та проведення фінального турніру чемпіонату Європи з футболу 2012 року та спорту Харківської міської ради в Департамент з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради.

1.1.4. Управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту з питань підготовки та проведення фінального турніру чемпіонату Європи з футболу 2012 року та спорту Харківської міської ради в Управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради.

1.1.5. Управління з організації ЄВРО-2012 Департаменту з питань підготовки та проведення фінального турніру чемпіонату Європи з футболу 2012 року та спорту Харківської міської ради в Управління з організації Євро-2012 Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради.

1.1.6. Службу у справах дітей Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради у службу у справах дітей Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань Харківської міської ради.

1.1.7. Відділ по роботі з об'єднаннями громадян Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради у відділ по роботі з об'єднаннями громадян Харківської міської ради.

1.2. Реорганізувати Департамент з гуманітарних питань Харківської міської ради шляхом приєднання до Департаменту освіти Харківської міської ради.

1.3. Реорганізувати Управління у справах сім'ї та молоді Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради шляхом приєднання до Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради, створивши в його структурі Управління у справах сім'ї та молоді.

1.4. Затвердити структуру виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання у новій редакції (додаток 1).

2. Внести зміни та викласти у новій редакції:

2.1. Положення про Департамент освіти Харківської міської ради (додаток 2).

2.2. Положення про Департамент культури Харківської міської ради (додаток 3).

2.3. Положення про Департамент охорони здоров'я та соціальних питань Харківської міської ради (додаток 4).

2.4. Положення про Департамент з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (додаток 5).

2.5. Положення про службу у справах дітей Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань Харківської міської ради (додаток 6).

2.6. Положення про управління у справах сім'ї та молоді Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (додаток 7).

2.7. Положення про управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (додаток 8).

2.8. Положення про управління з організації Євро-2012 Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (додаток 9).

2.9. Положення про відділ по роботі з об'єднаннями громадян Харківської міської ради (додаток 10).

3. Виконавчим органам Харківської міської ради здійснити відповідні заходи, пов'язані з прийняттям цього рішення.

4. Контроль за виконанням цього рішення покласти на постійні комісії та секретаря Харківської міської ради.

Міський голова М.М. Добкін

Додаток 1

до проекту рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання «Про внесення змін до структури виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

СТРУКТУРА

виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання

Додаток 2

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про Департамент освіти Харківської міської ради

1. Загальні положення

1.1. Департамент освіти Харківської міської ради є виконавчим органом Харківської міської ради, що утворюється міською радою.

1.2. Департамент освіти Харківської міської ради (далі - Департамент) відповідно до рішення 43 сесії Харківської міської ради від 29.04.2010 № __\10 «Про внесення змін до структури виконавчих органів Харківської міської ради» перейменований з Управління освіти Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради та є його правонаступником, а також є правонаступником Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради.

1.3. У своїй діяльності Департамент підзвітний та підконтрольний Харківській міській раді, підпорядкований виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківському міському голові, секретарю Харківської міської ради і першому заступнику міського голови.

1.4. У своїй діяльності Департамент керується Конституцією України, законами України, постановами Верховної Ради України, актами Президента України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства освіти і науки України, рішеннями міської ради, міськвиконкому, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. Юридичний статус та майно Департаменту

2.1. Департамент є юридичною особою.

2.2. Департамент веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державного Казначейства України, у межах своїх повноважень підписувати від свого імені договори та угоди, мати майнові та особисті немайнові права, нести обов'язки, бути позивачем і відповідачем у судах.

2.3. Департамент має печатку із зображенням Державного Герба України і власною назвою, штамп, відповідні бланки й інші атрибути юридичної особи.

2.4. Департамент утримується за рахунок коштів міського бюджету. Граничну чисельність, фонд оплати праці працівників Департаменту і витрати на утримання визначає міський голова в межах виділених асигнувань. Кошторис та штатний розпис Департаменту затверджує міський голова.

2.5. Майно Департаменту належить йому на праві оперативного управління. Департамент володіє та користується майном, що є в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється згідно з чинним законодавством.

2.6. Юридична адреса Департаменту: м. Харків, вул. Сумська, 64, Будинок рад.

3. Мета та завдання Департаменту

3.1. Мета діяльності Департаменту - забезпечення права громадян на доступність і безоплатність здобуття дошкільної, повної загальної середньої та позашкільної освіти відповідно до Конституції України і чинного законодавства, створення сприятливих умов для функціонування у м. Харкові закладів освіти, соціального захисту і всебічного розвитку дітей дошкільного і шкільного віку.

3.2. Основними завданнями Департаменту є:

- реалізація державної політики в галузі освіти, наукової, науково-технічної, інноваційної діяльності та інтелектуальної власності на території міста Харкова (з урахуванням особливостей соціально-культурного середовища міста);

- аналіз стану освіти в місті, виділення пріоритетних напрямів діяльності у галузі освіти, прогнозування розвитку загальної середньої, дошкільної та позашкільної освіти, удосконалення мережі відповідних навчальних закладів незалежно від типів і форм власності згідно з освітніми потребами громадян;

- організація виконання міських програм щодо розвитку освіти;

- створення умов для здобуття громадянами дошкільної, повної загальної середньої та позашкільної освіти;

- контроль за дотриманням законодавства в галузі освіти, Державного стандарту загальної середньої освіти та вимог Базового компонента дошкільної освіти відповідними навчальними закладами усіх типів і форм власності, розташованими на території міста;

- навчально-методичне керівництво та інспектування навчальних закладів, що знаходяться в м. Харкові та є комунальною власністю, організація їх фінансового забезпечення та зміцнення їх матеріально-технічної бази; координація діяльності цих навчальних закладів, а також навчальних закладів інших форм власності;

- проведення атестації закладів освіти міського підпорядкування, оприлюднення результатів атестації;

- сприяння проведенню атестації загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів усіх типів і форм власності, розташованих на території міста;

- комплектування навчальних закладів педагогічними та керівними кадрами; вдосконалення професійної кваліфікації педагогічних працівників, їх атестація у порядку, встановленому Міністерством освіти і науки України;

- сприяння проведенню експериментальної та інноваційної діяльності у навчально-виховному процесі у навчальних закладах міста;

- забезпечення соціального захисту, охорони життя, здоров'я та захисту прав учасників навчально-виховного процесу в навчальних закладах і установах освіти;

- впровадження інформаційно-комунікаційних технологій в освіту;

- сприяння розвитку самоврядування у загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладах;

- здійснення міжнародного співробітництва.

3.3. Департамент в процесі виконання покладених на нього завдань взаємодіє з іншими виконавчими органами міської ради, депутатами, постійними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, з районними у м. Харкові радами та їх виконавчими органами, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян, розташованими на відповідній території, одержує від них в установленому порядку інформацію, документи, статистичні дані та інші матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

3.4. Накази директора Департаменту, прийняті в межах його повноважень, є обов'язковими до виконання управліннями освіти районних у м. Харкові рад, дошкільними, загальноосвітніми та позашкільними навчальними закладами всіх типів і форм власності.

3.5. Департамент на виконання делегованих повноважень:

3.5.1. Виносить на розгляд Міністерства освіти і науки України і Головного управління освіти і науки Харківської обласної державної адміністрації пропозиції щодо впровадження експериментальних навчальних планів, програм, педагогічних розробок і технологій в навчальних закладах міста.

3.5.2. Розглядає питання і в установленому порядку вносить пропозиції Головному управлінню освіти і науки Харківської обласної державної адміністрації, виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові про нагородження працівників освіти державними нагородами, впроваджує інші форми матеріального і морального заохочень.

4. Функції Департаменту відповідно до завдань та повноважень

Департамент відповідно до покладених на нього завдань здійснює самоврядні та делеговані повноваження:

4.1. З організації мережі та здійснення керівництва загальноосвітніми, дошкільними та позашкільними навчальними закладами міста:

4.1.1. Здійснює управління загальноосвітніми, дошкільними та позашкільними навчальними закладами усіх типів і форм власності, розташованими на території міста.

4.1.2. Координує та контролює роботу управлінь освіти районних у м. Харкові рад, підприємств, установ і організацій незалежно від їх підпорядкованості і форм власності з питань навчання, виховання дітей дошкільного і шкільного віку.

4.1.3. Визначає потребу у навчальних закладах усіх типів та подає пропозиції міській раді щодо удосконалення їх мережі відповідно до соціально-економічних і культурно-освітніх потреб міста за наявності необхідної матеріально-технічної, науково-методичної бази, педагогічних кадрів тощо.

4.1.4. Забезпечує оперативний контроль за збереженням існуючої мережі загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів; сприяє їх навчально-методичному, фінансовому та матеріально-технічному забезпеченню.

4.1.5. Здійснює у межах своєї компетенції державне інспектування навчальних закладів незалежно від типів і форм власності, що належать до сфери управління органів місцевого самоврядування, забезпечує гласність його результатів.

4.1.6. Проводить державну атестацію навчальних закладів міського підпорядкування (не рідше ніж один раз на 10 років) щодо реалізації освітньої діяльності та відповідності освітніх послуг державним стандартам освіти.

4.1.7. Готує в установленому порядку проекти рішень міської ради про створення, реорганізацію, ліквідацію, перейменування навчальних закладів.

4.1.8. Вивчає потребу та вносить пропозиції до міської ради про утворення навчальних закладів для дітей, які потребують соціальної допомоги та реабілітації, організує їх навчання (у тому числі й індивідуальне) та виховання у загальноосвітніх та спеціальних навчальних закладах.

4.1.9. Вивчає потребу та вносить пропозиції до міської ради щодо утворення вечірніх (змінних) шкіл, класів, груп з очною та заочною формами навчання при загальноосвітніх навчальних закладах; створює умови для навчання за екстернатною формою.

4.1.10. Вносить пропозиції до виконавчого комітету міської ради про відкриття гімназій, ліцеїв, колегіумів, навчально-виховних комплексів, навчально-виховних об'єднань, спеціалізованих шкіл (шкіл-інтернатів), міжшкільних навчально-виробничих комбінатів, центрів дитячої та юнацької творчості, допризовної підготовки, інших позашкільних навчальних закладів, сприяє їх матеріальній підтримці.

4.1.11. Погоджує проекти будівництва загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів, сприяє їх раціональному розміщенню.

4.2. З організації нормативно-правового забезпечення загальної середньої, дошкільної та позашкільної освіти в місті:

4.2.1. Контролює дотримання навчальними закладами усіх типів і форм власності законодавства у галузі освіти, державних вимог щодо змісту, рівня і обсягу освітніх послуг відповідно до рівня і профілю навчання.

4.2.2. Сприяє організації та реалізації варіативної складової змісту загальної середньої освіти.

4.2.3. Контролює виконання конституційних вимог щодо обов'язковості здобуття дітьми і підлітками міста повної загальної середньої освіти.

4.2.4. Забезпечує контроль за організацією обліку дітей дошкільного і шкільного віку.

4.2.5. Забезпечує в межах своїх повноважень виконання Конституції України щодо функціонування української мови як державної в навчальних закладах і установах освіти.

4.2.6. Впроваджує в практику освітні і наукові програми відродження і розвитку національної культури, національних традицій українського народу і культур національних меншин України.

4.2.7. Сприяє задоволенню освітніх запитів представників національних меншин; надає можливість навчатись рідною мовою чи вивчати рідну мову в комунальних навчальних закладах.

4.2.8. Погоджує статути навчальних закладів комунальної та інших форм власності.

4.3. З організації навчально-методичного забезпечення загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів та науково-методичного супроводу навчально-виховного та управлінського процесів:

4.3.1. Сприяє навчально-методичному забезпеченню навчальних закладів.

4.3.2. Впроваджує навчальні плани і програми, затверджені Міністерством освіти і науки України; затверджує робочі навчальні плани загальноосвітніх, позашкільних навчальних закладів; погоджує робочі навчальні плани приватних навчальних закладів, що надають загальну середню освіту.

4.3.3. Організовує навчання обдарованих дітей; проводить в установленому порядку конкурси, турніри, олімпіади та інші змагання серед учнів.

4.3.4. Координує роботу з формування замовлень на видання підручників, навчально-методичних посібників та іншої навчально-методичної літератури, навчальних програм, бланків документів про освіту; аналізує стан забезпечення ними навчальних закладів.

4.3.5. Видає інформаційно-методичні бюлетені.

4.4. З організації фінансового забезпечення загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів:

4.4.1. Сприяє фінансовому забезпеченню існуючої мережі навчальних закладів.

4.4.2. Вносить пропозиції щодо обсягів бюджетного фінансування навчальних закладів та установ освіти, які перебувають у комунальній власності, аналізує їх використання.

4.4.3. Контролює створення та аналізує використання у загальноосвітніх навчальних закладах фонду загального обов'язкового навчання, який формується за рахунок коштів місцевого бюджету, а також залучення коштів підприємств, установ, організацій та з інших джерел, для задоволення матеріально-побутових потреб учнів.

4.4. З організації матеріально-технічного забезпечення загально­освітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів:

4.4.1. Сприяє матеріально-технічному забезпеченню навчальних закладів; введенню в дію їх нових приміщень, комплектуванню меблями, відповідним обладнанням, навчально-методичними посібниками, підручниками тощо.

4.4.2. Організовує підготовку навчальних закладів до нового навчального року, зокрема до роботи в осінньо-зимовий період, проведення поточного та капітального ремонту приміщень в межах бюджетних призначень.

4.4.3. Здійснює контроль за дотриманням правил техніки безпеки, протипожежної безпеки і санітарного режиму в навчальних закладах та надання практичної допомоги у проведенні відповідної роботи.

4.5. З організації діяльності учасників навчально-виховного процесу в навчальних закладах міста та забезпечення їх соціального захисту:

4.5.3. Надає путівки на влаштування дітей-сиріт, дітей, позбавлених батьківського піклування, та дітей із соціально незахищених сімей до Харківського дитячого будинку «Родина» для дітей сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування Харківської міської ради та Харківської загальноосвітньої школи-інтернату І-ІІ ступенів № 14 Харківської міської ради, контролює захист особистих і майнових прав даної категорії дітей.

4.5.4. Сприяє відповідним підрозділам органів внутрішніх справ, соціальних служб щодо запобігання дитячої бездоглядності, безпритульності та правопорушень серед неповнолітніх; здійсненню соціально-педагогічного патронажу.

4.5.5. Координує роботу навчальних закладів, сім'ї та громадськості, пов'язану з навчанням та вихованням дітей, організацією їх дозвілля.

4.5.6. Сприяє діяльності дитячих та молодіжних організацій, творчих об'єднань, товариств.

4.5.7. Забезпечує створення та функціонування психологічної служби в навчальних закладах.

4.5.8. Координує роботу, пов'язану із здійсненням у навчальних закладах професійної орієнтації учнів.

4.5.9. Організовує харчування дітей у загальноосвітніх навчальних закладах за рахунок міського бюджету та залучених коштів, контролює нормативність організації та якість харчування в усіх навчальних закладах міста. Є Органом управління для комунального підприємства «Комбінат дитячого харчування» Харківської міської ради, на яке міською радою покладено організацію харчування у загальноосвітніх навчальних закладах.

4.5.10. Вносить пропозиції щодо організації безоплатного медичного обслуговування дітей та учнів у навчальних закладах, здійснення відпочинкових та оздоровчих заходів.

4.5.11. Прогнозує потребу міста у педагогічних працівниках і спеціалістах і, у разі необхідності, укладає договори з вищими навчальними закладами на їх підготовку.

4.5.12. Згідно з чинним законодавством укладає і припиняє в установленому порядку контракти з керівниками навчальних закладів комунальної власності територіальної громади м. Харкова, а також приймає рішення про продовження або припинення їх дії, погоджує призначення керівників закладів освіти інших форм власності.

4.5.13. У межах своєї компетенції сприяє наданню педагогічним працівникам державних гарантій, передбачених законодавством України, вживає заходів до соціального захисту учасників навчально-виховного процесу.

4.5.14. Організовує роботу щодо підвищення кваліфікації педагогічних працівників.

4.5.15. Організовує проведення атестації педагогічних кадрів навчальних закладів відповідно до Типового положення про атестацію педагогічних працівників України, затвердженого Міністерством освіти і науки України.

4.5.16. Розглядає та вносить в установленому порядку пропозиції щодо заохочення та нагородження працівників освіти.

4.5.17. Нагороджує Почесною грамотою Департаменту освіти Харківської міської ради працівників освітньої галузі міста.

4.6. З інших видів діяльності Департамент:

4.6.1. Готує пропозиції до програми соціально-економічного розвитку м. Харкова в галузі освіти, бере участь в організації виконання цієї програми, надає в установленому порядку звіти про хід і результати виконання.

4.6.2. Розробляє та готує до затвердження міською радою програми розвитку галузі освіти м. Харкова, організовує виконання цих програм.

4.6.3. Подає в установленому порядку статистичну звітність про стан і розвиток освіти в місті; організує з цією метою збирання та опрацювання інформації і формування банку даних.

4.6.4. Інформує населення про стан та перспективи розвитку освіти в місті (не рідше ніж один раз на рік).

4.6.5. Взаємодіє з органами громадського самоврядування.

4.6.6. Забезпечує розгляд звернень юридичних осіб та громадян у межах своєї компетенції, враховує позитивні пропозиції, вживає заходи до усунення недоліків у роботі.

4.6.7. Здійснює інші повноваження, делеговані Департаменту згідно з чинним законодавством.

5. Права Департаменту

Департамент має право:

5.1. Залучати до розроблення міських програм з питань розвитку освіти та розгляду питань, що належать до його компетенції, педагогічних, науково-педагогічних працівників і спеціалістів.

5.2. Брати участь у створенні, реорганізації та ліквідації навчальних закладів і установ освіти всіх типів і форм власності.

5.3. Скликати міські, у тому числі щороку серпневі, конференції педагогічних працівників, проводити семінари, наради керівників навчальних закладів та установ освіти з питань, що належать до його компетенції.

5.4. Вносити органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування пропозиції щодо фінансування навчальних закладів та установ освіти, брати безпосередню участь у формуванні бюджету освітньої галузі міста.

5.5. Зупиняти (скасовувати) у межах своєї компетенції дію наказів керівників навчальних закладів, якщо вони суперечать законодавству України або видані з перевищенням повноважень.

5.6. Надавати в оренду фізичним та юридичним особам неексплуатоване майно та вільні площі закладів, які знаходяться на балансі Департаменту.

5.7. Укладати угоди про співробітництво та встановлювати прямі зв'язки з освітніми установами, навчальними закладами зарубіжних країн, міжнародними організаціями, фондами тощо.

6. Структура Департаменту освіти

6.1. До складу Департаменту входять відділи, сформовані за напрямками діяльності Департаменту.

6.2. Для організації проведення закупівель товарів, робіт і послуг за бюджетні кошти при Департаменті наказом директора Департаменту створюється тендерний комітет, який діє згідно з чинним законодавством за затвердженим директором Департаменту положенням.

6.3. Структура Департаменту затверджується міським головою.

7. Керівництво Департаментом

7.1. Департамент освіти очолює директор, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою.

7.2. Особа, яка призначається на посаду директора, повинна мати вишу педагогічну освіту за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста; стаж роботи за фахом у державній службі або в органах місцевого самоврядування на керівних посадах не менш 3 років, або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах економіки не менш 5 років та володіти державною мовою.

7.3. Директор Департаменту, представляючи інтереси міста в галузі освіти у відносинах з юридичними та фізичними особами:

7.3.1. Здійснює керівництво діяльністю Департаменту, несе персональну відповідальність за виконання покладених на Департамент завдань, визначає посадові обов'язки і ступінь відповідальності заступників директора та працівників Департаменту.

7.3.2. Забезпечує виконання працівниками Департаменту вимог законодавства України.

7.3.3. Затверджує положення про підрозділи Департаменту, посадові інструкції його працівникам.

7.3.4. Планує роботу Департаменту й аналізує стан її виконання.

7.3.5. Видає у межах компетенції Департаменту накази, організовує і контролює їх виконання.

7.3.6. Призначає на посаду та звільняє з посади працівників Науково-методичного педагогічного центру та групи технічного нагляду, керівників комунальних навчальних закладів відповідно до чинного законодавства.

7.3.7. Погоджує призначення на посаду та звільнення з посади начальників управлінь освіти районних у м. Харкові рад, керівників приватних навчальних закладів.

7.3.8. Заохочує та накладає дисциплінарні стягнення на працівників Науково-методичного педагогічного центру та групи технічного нагляду, керівників навчальних закладів.

7.3.9. Надає пропозиції міському голові щодо заохочення та притягнення до дисциплінарної відповідальності працівників Департаменту - посадових осіб місцевого самоврядування.

7.3.10. Подає на затвердження міським головою штатний розпис та кошторис на утримання Департаменту.

7.3.11. Розпоряджається коштами, які виділяються на утримання Департаменту.

7.3.12. Затверджує штатні розписи навчальних закладів міського підпорядкування та погоджує штатні розписи інших закладів освіти міста.

7.3.13. Розглядає клопотання та вносить пропозиції про нагородження кращих працівників освіти міста державними нагородами, в тому числі й президентськими відзнаками, та про присвоєння їм почесних звань України.

7.3.14. Відкриває рахунки у банках України, має право першого підпису.

7.3.15. Сприяє розвитку міжнародних зв'язків з питань освіти, виховання.

7.3.16. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог і прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та звернення громадян та юридичних осіб.

7.3.17. Інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради, міськвиконкому, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

7.4. Накази директора Департаменту освіти, видані з порушенням законодавства або з перевищенням повноважень, можуть бути скасовані міським головою або оскаржені в судовому порядку.

7.5. Директор Департаменту може мати заступника, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням директора Департаменту.

7.6. На час відсутності директора Департаменту виконання його обов'язків покладається розпорядженням міського голови на заступника директора Департаменту або іншого працівника Департаменту.

7.7. При Департаменті створюється рада керівників навчальних закладів, діяльність якої регламентується положенням про неї, затвердженим директором Департаменту, а також інші громадські утворення (ради), комісії з числа учасників навчально-виховного процесу, представників громадськості міста.

8. Заключні положення

8.1. Припинення діяльності Департаменту здійснюється за рішенням міської ради або в установленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог законодавства України.

8.2. Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в установленому для його прийняття порядку.

Додаток 3

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про Департамент культури Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Департамент культури Харківської міської ради (надалі - Департамент) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради що утворюється Харківською міською радою.

1.2. Департамент культури Харківської міської ради перейменований з Управління культури Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради.

1.3. Департамент у своїй діяльності підзвітний і підконтрольний Харківській міській раді, підпорядкований виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківської міському голові, секретарю Харківської міської ради та першому заступнику Харківського міського голови.

1.4. У своїй діяльності Департамент керується Конституцією і Законами України, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради і міськвиконкому, розпорядженнями міського голови, даним Положенням і іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО ДЕПАРТАМЕНТУ

2.1. Департамент функціонує у складі Харківської міської ради на правах юридичної особи.

2.2. Департамент веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державного казначейства України, у межах своїх повноважень підписувати від свого імені угоди, бути позивачем і відповідачем у судах.

2.3. Департамент має печатку із зображенням Державного герба України та власним найменуванням, штамп, відповідні бланки та інші атрибути юридичної особи.

2.4. Департамент фінансується за рахунок коштів міського бюджету, виділених на його утримання.

2.5. Майно Департаменту належить йому на праві оперативного управління. Департамент володіє та користується майном, що є в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.6. Місцезнаходження Департаменту: місто Харків, вулиця Сумська, 64, Будинок Рад.

3. МЕТА І ЗАВДАННЯ ДЕПАРТАМЕНТУ

3.1. Метою Департаменту є:

3.1.1. Створення, у межах своїх повноважень, умов для реалізації прав громадян міста Харкова на свободу літературної і художньої творчості, вільного розвитку культурно-мистецьких процесів, доступності всіх видів культурних послуг та культурної діяльності, а також на відпочинок, користування закладами культури і мистецтва, заняття будь-яким видом та напрямком художньої творчості відповідно до Конституції і законодавства України.

3.1.2. Створення умов по відродженню традиційної народної творчості, національно-культурних традицій, свят і обрядів населення, художніх промислів і ремесел народної творчості, класичного й естрадного мистецтва.

3.1.3. Створення умов для всебічного естетичного виховання дітей, молоді, виявлення і розвиток їхніх художніх здібностей і таланту.

3.1.4. Підтримка установ, підприємств і організацій, діяльність яких спрямована на розвиток зазначеної сфери.

3.1.5. Сприяння роботі творчих спілок, асоціацій, інших громадських і неприбуткових організацій, що діють у сфері культури і мистецтва.

3.1.6. Сприяння захисту прав і законних інтересів творчих працівників і творчих спілок, а також закладів, підприємств і організацій, що діють у сфері культури, мистецтва на території міста.

3.2. Основними завданнями Департаменту є:

3.2.1. Створення умов для плідної роботи творчої інтелігенції, сприяння перетворенню міста Харкова в один з центрів європейської культури.

3.2.2. Забезпечення формування і реалізації кадрової політики в сфері культури і мистецтва в інтересах територіальної громади міста, створення умов і можливостей для підвищення кваліфікації і професійного рівня кадрів закладів культури; вивчення і поширення досвіду їхньої роботи, організація методичної допомоги.

3.2.3. Сприяння забезпеченню фінансування установ, підприємств і організацій комунальної власності територіальної громади міста, що діють у сфері культури і мистецтва.

3.2.4. Сприяння організаційному, правовому, інформаційному, аналітичному, матеріально-технічному забезпеченню установ, організацій і підприємств культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста Харкова.

3.2.5. Сприяння зовнішньо-культурним зв'язкам установ, підприємств і організацій зазначеної сфери, розташованих на території міста Харкова, незалежно від форм власності.

3.3. Напрямками діяльності Департаменту є:

3.3.1. Забезпечення прав мешканців територіальної громади у сфері культури і мистецтва та створення сприятливих умов в місті Харкові для розвитку культури і мистецтва та якісного функціонування установ, підприємств і організацій у зазначеної сфері.

3.3.2. Координація діяльності установ, підприємств і організацій сфери культури і мистецтва усіх форм власності, розташованих у місті Харкові.

3.3.3. Забезпечення реалізації на території міста державної політики в сфері культури і мистецтва, з питань охорони культурної спадщини, бібліотечної справи, а також державної музейної політики з урахуванням етнографічної специфіки і культурних традицій міста Харкова і максимальним використанням його творчого потенціалу.

3.3.4. Визначення пріоритетних напрямків діяльності в місті Харкові в сфері культури і мистецтва, всебічна їх підтримка, створення умов для пріоритетного розвитку української національної культури та культур національних меншин.

3.3.5. Взаємодія з культурами національних меншин, що проживають у місті, шляхом сприяння їх участі в міських культурних програмах, проведенню фестивалів національних меншин.

3.3.6. Методична робота з кадрами культпрацівників, керівниками і педагогами початкових спеціалізованих мистецьких навчальних закладів з метою підвищення кваліфікації працівників закладів культури, проведення нарад, конференцій, семінарів, фестивалів, конкурсів, виставок, симпозіумів творчих працівників, аналіз стану роботи з кадрами культпрацівників та вжиття заходів по ліквідації недоліків у діяльності підвідомчих закладів.

3.3.7. Забезпечення взаємодії установ, підприємств і організацій комунальної власності територіальної громади міста, що діють у сфері культури і мистецтва між собою, а також з органами державної влади, профспілками, іншими недержавними і громадськими організаціями, недопущення і врегулювання напружених і конфліктних ситуацій.

3.3.8. Організація і проведення в місті державних свят, розробка і реалізація цільових культурологічних програм.

3.3.9. Забезпечення культурної частини спортивно-масових заходів та заходів з підготовки та проведення в Україні фінальної частини чемпіонату Європи з футболу 2012 року.

3.3.10. Реалізація творчих проектів.

3.3.11. Увічнення пам'яті видатних діячів культури і мистецтва, життя і діяльність яких пов'язана з Харковом.

3.3.12. Інформаційне та методичне забезпечення об'єктів діяльності Департаменту, інформаційне висвітлення культурних заходів шляхом створення медіа-продукції і співпраці з засобами масової інформації та прес-службою апарату Харківської міської ради та виконавчого комітету.

3.4. Об'єктами діяльності Департаменту є:

3.4.1. Процеси і явища в сфері культури і мистецтва;

3.4.2. Установи культури і мистецтва, початкові спеціалізовані мистецькі навчальні заклади, що знаходяться в комунальній власності міста та інших форм власності, в межах повноважень, встановлених чинним законодавством;

3.4.3. Творчі та художні спілки.

3.5. Департамент при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними в місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ ДЕПАРТАМЕНТУ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Власні повноваження:

4.1.1. Підготовка пропозицій для включення до проекту міського бюджету міста Харкова в сфері культури і мистецтва, участь в організації виконання програм, затверджених у складі програми соціально-економічного розвитку міста Харкова, подача звітів про хід і результати їх виконання.

4.1.2. Підготовка пропозицій про участь у розробці відповідних програм, що затверджуються районними в місті Харкові й обласною радами.

4.1.3. Підготовка пропозицій для подальшого надання їх до районних в місті та обласної рад стосовно показників у сфері культури і мистецтва, а також пропозицій для включення в плани підприємств, установ і організацій незалежно від форм власності, розташованих на території м. Харкова, з питань, пов'язаних з розвитком у місті сфери культури і мистецтва, реалізацією прав і задоволенням потреб населення в цій сфері.

4.1.4. Формування пропозицій по розгляду і внесенню зауважень у проекти планів підприємств, установ і організацій культури і мистецтва в місті Харкові, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади; участь у здійсненні контролю за їх виконанням.

4.1.5. Підготовка і надання пропозицій про розміщення на договірних умовах заявок на виробництво продукції, виконання робіт, послуг, необхідних для територіальної громади міста в сфері культури і мистецтва на підприємствах, в організаціях і установах.

4.1.6. Керівництво діяльністю, координація і контроль за роботою закладів культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста. Сприяння організації матеріально-технічного і фінансового забезпечення цих установ.

4.1.7. Заслуховування звітів про роботу керівників підприємств, установ і організацій сфери культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста.

4.1.8. Участь у підготовці у встановленому порядку пропозицій про кандидатури для призначення на посаду керівників підприємств, установ і організацій сфери культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста.

4.1.9. Внесення у встановленому порядку пропозицій щодо відкриття, реорганізації і ліквідації закладів культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста.

4.1.10. Підготовка у встановленому порядку пропозицій про розгляд клопотань установ, підприємств і організацій культури і мистецтва незалежно від форм власності, про нагородження державними нагородами, нагородами Президента України і про присвоєння почесних звань України.

4.1.11. Видача наказів з питань, що знаходяться в компетенції Департаменту, обов'язкових для виконання структурними підрозділами Департаменту і підвідомчими підприємствами, установами й організаціями культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста.

4.1.12. Проведення перевірок підприємств, установ і організацій сфери культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста, у встановленому законом порядку.

4.1.13. Погодження Статутів (Положень) установ, організацій, підприємств сфери культури і мистецтва, що розташовані на території міста Харкова, незалежно від форм власності.

4.1.14. Підготовка пропозицій про розміщення кадрів в установах, підприємствах і організаціях сфери культури і мистецтва, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста.

4.1.15. Розгляд у встановленому порядку листів, заяв, скарг і звернень юридичних осіб та громадян, ведення прийому громадян з особистих питань і забезпечення виконання їхніх законних вимог і прохань.

4.1.16. Підготовка пропозицій щодо розгляду у встановленому порядку кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, установ і організацій сфери культури і мистецтва, розташованих на території міста, що знаходяться в комунальній власності територіальної громади міста Харкова.

4.1.17. Управління закладами культури, що відносяться до комунальної власності територіальної громади міста, чи передані їй, організація їх матеріально-технічного і фінансового забезпечення.

4.1.18. Організація обліку і сприяння охороні пам'яток історії і культури, збереженню і використанню культурної спадщини.

4.1.19. Здійснення інших повноважень, покладених на нього, відповідно до чинного законодавства.

4.2. Делеговані повноваження:

4.2.1. Підготовка і надання пропозицій для подальшого внесення їх відповідним органам про ліцензування індивідуальної підприємницької діяльності в сфері культури і мистецтва, що проводиться в місті Харкові.

4.2.2. Підготовка пропозицій про рішення у встановленому порядку питань пільгового культурного обслуговування громадян, що постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи.

4.2.3. Сприяння й участь у забезпеченні на території місті Харкова в межах наданих повноважень реалізації міжнародних зобов'язань України в сфері культури і мистецтва.

4.2.4. Внесення ініціатив щодо проведення перевірок, підготовка відповідних пропозицій, а також участь у проведенні перевірок в установах, підприємствах і організаціях сфери культури і мистецтва, що розташовані на території міста Харкова незалежно від форм власності з питань здійснення делегованих повноважень, віднесених до компетенції Управління.

4.2.5. Сприяння вирішенню питань про надання професійним творчим працівникам на пільгових умовах в оренду приміщень під майстерні, студії і лабораторії, необхідних для їх творчої діяльності.

4.2.6. Вирішення питань про надання неповнолітнім, студентам, пенсіонерам і інвалідам права на безкоштовне і пільгове користування об'єктами культури, а також визначення порядку компенсації цим об'єктам вартості послуг, наданих безкоштовно або на пільгових умовах.

4.2.7. Сприяння зовнішньоекономічним зв'язкам установ, підприємств і організацій культури і мистецтва.

4.2.8 Підготовка у встановленому порядку пропозицій щодо розгляду клопотань підприємств, установ і організацій культури і мистецтва про нагородження державними нагородами, нагородами Президента України про присвоєння почесних звань України.

4.2.9. Розгляд у встановленому порядку листів, заяв, скарг і звернень юридичних осіб та громадян, ведення прийому громадян з особистих питань і забезпечення їхніх законних вимог і прохань у рамках своєї компетенції.

4.2.10. Ініціювання проведення перевірок, а також організація проведення перевірок на підприємствах, установах, організаціях сфери культури і мистецтва, що розташовані на території міста Харкова незалежно від форм власності, з питань здійснення делегованих повноважень органів виконавчої влади.

4.2.11. Внесення у встановленому порядку пропозицій по відкриттю, реорганізації і припиненню діяльності закладів культури.

4.2.12. Здійснення інших повноважень, делегованих йому відповідно до чинного законодавства.

5. СТРУКТУРА ДЕПАРТАМЕНТУ

5.1. До складу Департаменту входять відділи та сектори.

5.2. Структура Департаменту затверджується міським головою.

5.3. Положення про відділи та сектори, посадові інструкції затверджується директором Департаменту.

5.4. Директор Департаменту безпосередньо підпорядкований міському голові.

6. КЕРІВНИЦТВО ДЕПАРТАМЕНТОМ

6.1. Департамент очолює директор, що призначається на посаду міським головою в порядку, установленому законодавством.

6.2. Директор Департаменту:

- здійснює керівництво діяльністю Департаменту, несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на Департамент завдань, здійснення його повноважень;

- видає в рамках своєї компетенції накази, контролює їх виконання;

- надає міському голові пропозиції щодо штатного розпису і кошторису витрат на утримання Департаменту;

- представляє без доручення Департамент у взаємовідносинах з фізичними та юридичними особами;

- надає доручення;

- забезпечує виконання працівниками Департаменту вимог Конституції України, Основ законодавства про культуру, законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про статус депутатів місцевих рад», «Про бібліотечну справу», «Про позашкільну освіту», указів Президента України «Про державну підтримку клубних закладів», «Про невідкладні заходи щодо розвитку бібліотек», «Про невідкладні заходи щодо розвитку музеїв України», «Про додаткові заходи щодо державної підтримки обдарованої молоді» та інших підзаконних актів у галузі культури і мистецтва;

- забезпечує координацію діяльності структурних підрозділів Департаменту, контролює виконання службових обов'язків його фахівцями;

- контролює ведення діловодства, організує збереження документації і майна Департаменту;

- підводить підсумки роботи закладів культури на підставі результатів за звітні періоди;

- підтримує і надає практичну допомогу різним молодіжним (незалежно від форми власності) студіям, театрам, художнім колективам і іншим творчим об'єднанням;

- відповідає за діяльність Департаменту щодо розвитку відносин з містами-побратимами Харкова;

- веде особистий прийом громадян, сприяє виконанню їх законних вимог і прохань, розглядає у встановленому порядку листи, заяви, скарги і звернення громадян у рамках своєї компетенції й у межах наданих повноважень;

- інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради, міськвиконкому та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації, в межах своєї компетенції;

- відкриває рахунок в органах Державного казначейства України, має право першого підпису на банківських документах;

- виконує інші повноваження згідно чинного законодавства.

7. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Департаменту здійснюється за рішенням сесії міської ради або у встановленому нею порядку, чи іншим органом відповідно до вимог діючого законодавства.

7.2. Зміни і доповнення в це Положення вносяться в порядку, установленому для його прийняття.

Додаток 4

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про Департамент охорони здоров'я та соціальних питань

Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Департамент охорони здоров'я та соціальних питань (надалі Департамент) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, що утворюється Харківською міською радою.

1.2. Департамент діє на підставі рішення 5 сесії Харківської міської ради 5 скликання «Про внесення змін до структури виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання» і є правонаступником Департаменту з гуманітарних та соціальних питань Харківської міської ради в частині повноважень у сфері охорони здоров'я та соціальних питань.

1.3. Департамент підзвітний та підконтрольний Харківській міській раді, підпорядкований виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківському міському голові, а у разі його відсутності, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови.

1.4. У своїй діяльності Департамент керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради і міськвиконкому, розпорядженнями міського голови, даним Положенням і іншими нормативними актами.

1.5. Директор та усі працівники Департаменту призначаються на посади Харківським міським головою відповідно до вимог чинного законодавства.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО ДЕПАРТАМЕНТУ

2.1. Департамент є юридичною особою.

2.2. Департамент веде самостійний баланс, має право відкривати реєстраційні рахунки в установах Державного казначейства України та в межах своїх повноважень укладати від свого імені договори та угоди з юридичними та фізичними особами, мати майнові і особисті немайнові права, нести обов'язки, бути позивачем та відповідачем у судах.

2.3. Департамент має печатку із зображенням Державного герба України та власним найменуванням, штамп, бланки та інші атрибути юридичної особи.

2.4. Майно Департаменту належить йому на праві оперативного управління. Департамент володіє та користується майном, що є в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.5. Департамент є бюджетною установою і фінансується за рахунок коштів міського бюджету.

2.6. Місцезнаходження Департаменту: місто Харків вул. Сумська, 64 Будинок рад.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ ДЕПАРТАМЕНТУ

3.1. Діяльність Департаменту забезпечує створення сприятливих умов для функціонування у м. Харкові закладів, установ, організацій та підприємств сфери охорони здоров'я, соціального захисту населення та спеціальних установ для дітей, а також забезпечення прав мешканців територіальної громади міста у сфері охорони здоров'я, соціального захисту населення, у тому числі соціального захисту прав дітей.

3.2. Координація та забезпечення діяльності підприємств, закладів, установ та організацій сфери охорони здоров'я, охорони дитинства, соціального захисту населення м. Харкова усіх форм власності.

3.3. Виділення пріоритетних напрямів діяльності в м. Харкові у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства, попередження дитячої бездоглядності і здійснення дітьми правопорушень, соціального захисту населення, а також всебічна підтримка таких напрямів.

3.4. Надання пропозицій щодо створення та підтримки підприємств, закладів, установ та організацій, діяльність яких спрямована на розвиток вищезазначених сфер.

3.5. Надання пропозицій та сприяння у забезпеченні фінансування підприємств, закладів, установ та організацій комунальної власності територіальної громади міста, які діють у сфері охорони здоров'я та соціального захисту населення, у тому числі спеціальних закладів для дітей.

3.6. Забезпечення взаємодії підприємств, закладів, установ та організацій зазначених сфер з органами державної влади, профспілковими комітетами, іншими недержавними та громадськими організаціями, недопущення та врегулювання напружених та конфліктних ситуацій.

3.7. Прийняття участі у формуванні та реалізації кадрової політики в інтересах територіальної громади міста у сферах охорони здоров'я та соціального захисту населення, охорони дитинства.

3.8. Сприяння матеріально-технічному забезпеченню підприємств, закладів, установ та організацій комунальної власності територіальної громади міста Харкова у сферах охорони здоров'я та соціального захисту населення, охорони дитинства.

3.9. Сприяння нормативної та програмної підтримки підприємств, закладів, установ та організацій вищезазначених сфер в межах своєї компетенції.

3.10. Департамент при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними у місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, Департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, підприємствами, закладами, установами та організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ ДЕПАРТАМЕНТУ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Самоврядні повноваження:

4.1.1. Надання пропозицій у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту населення Департаменту економіки та комунального майна Харківської міської ради, для підготовки програм соціально-економічного розвитку;

4.1.2. Подання до районних в місті та обласної рад необхідних показників та внесення пропозицій до програм соціально-економічного розвитку відповідно районів м. Харкова та Харківської області у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціальних питань, а також до планів підприємств, установ та організацій цих сфер незалежно від форм власності, розташованих на території м. Харкова, з питань, пов'язаних з розвитком міста, задоволенням потреб населення;

4.1.3. Вирішення життєво важливих проблем дітей та забезпечення, в межах своєї компетенції, встановлених законодавством гарантій щодо соціального захисту дітей у м. Харкові;

4.1.4. Забезпечення ефективного використання трудових і фінансових ресурсів у сферах соціального захисту, охорони дитинства та охорони здоров'я;

4.1.5. Попередній розгляд планів, пропозицій щодо розміщення, спеціалізації та розвитку підприємств і організацій у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту населення незалежно від форм власності, внесення у разі потреби до відповідних органів виконавчої влади пропозицій з цих питань;

4.1.6. Залучення на договірних засадах підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності до участі в розвитку охорони здоров'я, охорони дитинства та соціальних питань у м. Харкова, координація цієї роботи;

4.1.7. Розміщення на договірних засадах замовлень на виробництво продукції та надання послуг, виконання робіт, необхідних для територіальної громади міста у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціальних питань на підприємствах, установах та організаціях незалежно від форм власності;

4.1.8. Підготовка пропозицій до проекту міського бюджету у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціальних питань, подання їх для попереднього розгляду виконавчому комітету міської ради, забезпечення виконання бюджету в частині охорони здоров'я, охорони дитинства та соціальних питань. Підготовка і подання до районних у м. Харкові та обласної рад необхідних фінансових показників і пропозицій щодо складання проектів районних і обласного бюджетів у зазначених сферах;

4.1.9. Підготовка в установленому порядку пропозицій щодо кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, закладів, установ та організацій в сфері охорони здоров'я, соціальних питань та спеціальних установ для дітей, які перебувають у комунальній власності територіальної громади міста;

4.1.10. Заслуховування звітів про роботу керівників підприємств, закладів, установ та організацій у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства, соціальних питань та спеціальних установ для дітей, які відносяться до комунальної власності територіальної громади міста;

4.1.11. Організація медичного обслуговування та харчування, створення умов для занять фізичною культурою і спортом, умов для розвитку культури, сприяння відродженню осередків традиційної народної творчості, національно-культурних традицій у закладах та установах охорони здоров'я, соціального захисту та спеціальних установ для дітей, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста або передані їй;

4.1.12. Вирішення відповідно до законодавства питань про надання допомоги інвалідам, ветеранам війни та праці, сім'ям загиблих військовослужбовців, а також військовослужбовців, звільнених у запас (крім строкової служби) або відставку, інвалідам з дитинства, сприяння багатодітним, прийомним сім'ям, батькам-вихователям дитячих будинків сімейного типу у будівництві індивідуальних жилих будинків, проведенні капітального ремонту житла, у придбанні будівельних матеріалів, відведенні зазначеним особам у першочерговому порядку земельних ділянок для індивідуального будівництва, садівництва та городництва;

4.1.13. Організація для малозабезпечених громадян похилого віку, інвалідів будинків-інтернатів, сприяння в організації побутового обслуговування, продажу товарів у спеціальних магазинах і відділах за соціально-доступними цінами, а також безоплатного харчування;

4.1.14. Сприяння вирішенню питань про надання за рахунок коштів місцевих бюджетів ритуальних послуг у зв'язку з похованням самотніх громадян, ветеранів війни та праці, а також інших категорій малозабезпечених громадян; надання допомоги на поховання громадян в інших випадках, передбачених законодавством;

4.1.15. Укладення в межах своїх повноважень і забезпечення виконання у встановленому законодавством порядку договорів з іноземними партнерами на придбання та реалізацію продукції, виконання робіт і надання послуг в установах охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста;

4.1.16. Сприяння зовнішньоекономічним зв'язкам закладів, установ та організацій охорони здоров'я та соціального захисту, спеціальних закладів для дітей, які розташовані на території м. Харкова, незалежно від форм власності;

4.1.17. Сприяння у створенні на основі законодавства спільних з іноземними партнерами закладів, установ і організацій охорони здоров'я та соціального захисту, спеціальних установ для дітей, інших об'єктів соціальної інфраструктури, участь у залученні іноземних інвестицій для створення робочих місць відповідно до завдань Департаменту;

4.1.18. Надання в установленому порядку пропозицій щодо розгляду клопотань підприємств, закладів, установ та організацій охорони здоров'я, охорони дитинства та соціальних питань, незалежно від форм власності, про нагородження Почесними грамотами міськвиконкому та Подяками міського голови, державними нагородами, відзнаками міського голови та Президента України, присвоєння Почесних звань України;

4.1.19. Координація та контроль за роботою управлінь охорони здоров'я, праці та соціального захисту населення, служби у справах дітей, які зазначені в п. 5.1. цього Положення, підвідомчих закладів, установ охорони здоров'я, соціального захисту населення та спеціальних установ для дітей, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста;

4.1.20. Надання пропозицій виконавчому комітету міської ради за узгодженням з постійними комісіями міської ради щодо винесення питань, пов'язаних з діяльністю Департаменту, на розгляд міської ради та взаємодії з районними у м. Харкові радами з цих питань;

4.1.21. Видання наказів з питань компетенції Департаменту, обов'язкових для виконання управліннями охорони здоров'я, праці та соціального захисту населення, службою у справах дітей, які зазначені в п. 5.1. цього Положення, а також підвідомчими підприємствами, установами, закладами та організаціями у сфері охорони здоров'я, соціальних питань та спеціальних установ для дітей, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста;

4.1.22. Проведення перевірок підприємств, закладів, установ та організацій у сфері охорони здоров'я, соціальних питань та спеціальних установ для дітей, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста, у визначеному Законом порядку;

4.1.23. Забезпечення розстановки кадрів в установах охорони здоров'я, соціального захисту та спеціальних установ для дітей, які належать до комунальної власності територіальної громади міста;

4.1.24. Надання правової консультативної допомоги мешканцям територіальної громади м. Харкова з питань охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту;

4.1.25. Розгляд в установленому порядку листів, заяв, скарг та звернень юридичних осіб та громадян, ведення прийому громадян з особистих питань і забезпечення виконання їх законних вимог і прохань.

4.2. Делеговані повноваження:

4.2.1. Розгляд і погодження планів підприємств, установ та організацій у сфері охорони здоров'я, соціального захисту, охорони дитинства та спеціальних установ для дітей, які не належать до комунальної власності територіальної громади міста, здійснення яких може викликати негативні соціальні, демографічні, екологічні та інші наслідки, підготовка до них висновків і внесення пропозицій до відповідних органів;

4.2.2. Підготовка в установленому порядку пропозицій щодо кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, закладів, установ та організацій в у сфері охорони здоров'я та соціального захисту, які перебувають у державній власності;

4.2.3. Забезпечення відповідно до закону України розвитку всіх видів медичного обслуговування, розвитку і вдосконалення мережі лікувальних закладів усіх форм власності та соціального захисту, визначення потреби в кадрах для цих закладів, укладення договорів на підготовку спеціалістів; організація роботи щодо удосконалення кваліфікації кадрів;

4.2.4. Забезпечення відповідно до законодавства пільгових категорій населення лікарськими засобами та виробами медичного призначення;

4.2.5. Ведення обліку розташованих на території м. Харкова закладів охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту, незалежно від форм власності, місцевих благодійних організацій і фондів, інших неприбуткових організацій, які діють у цих сферах;

4.2.6. Внесення пропозицій до відповідних органів про ліцензування підприємницької діяльності у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту;

4.2.7. Здійснення заходів щодо поліпшення житлових і матеріально-побутових умов інвалідів, ветеранів війни та праці, громадян, реабілітованих як жертви політичних репресій, військовослужбовців, а також військовослужбовців, звільнених у запас або відставку, сімей, які втратили годувальника, багатодітних сімей, громадян похилого віку, які потребують обслуговування вдома, дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, влаштування в будинки інвалідів громадян похилого віку і інвалідів, які мають потребу в цьому;

4.2.8. Вирішення відповідно до законодавства питань про надання пільг і допомоги, пов'язаних з охороною материнства і дитинства, сімейними формами виховання дітей;

4.2.9. Вирішення у встановленому законодавством порядку питань про надання компенсацій і пільг громадянам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, одноразової допомоги громадянам, які постраждали від стихійного лиха, в інших випадках, передбачених законодавством;

4.2.10. Вирішення відповідно до законодавства України питань опіки та піклування щодо дітей, про повне державне утримання дітей-сиріт, дітей, позбавлених батьківського піклування у сімейних формах виховання за рахунок держави, організація роботи щодо соціально-правового захисту дітей, у тому числі з питань запобігання бездоглядності дітей.

4.2.11. Підготовка територіальних програм зайнятості та заходів щодо соціальної захищеності різних груп населення м. Харкова від безробіття, організація їх виконання, подання виконавчому комітету ради звітів про хід і результати виконання цих програм. Подання необхідних показників для розробки відповідних територіальних програм, що затверджуються районними у м. Харкові та обласною радами;

4.2.12. Розробка системи проведення оплачуваних громадських робіт для осіб, зареєстрованих як безробітні, в установах та організаціях, що віднесені до комунальної власності, а також за договорами - на підприємствах, в установах та організаціях, що належать до інших форм власності;

4.2.13. Прийняття участі у веденні колективних переговорів та укладенні територіальних тарифних угод, вирішенні колективних трудових спорів (конфліктів) щодо підприємств, установ та організацій, розташованих на відповідній території; здійснення контролю за їх виконанням;

4.2.14. Здійснення контролю за поданням відповідно до закону України підприємствами, установами та організаціями всіх форм власності відомостей про наявність вільних робочих місць (посад), організація інформування населення про потребу підприємств, установ та організацій усіх форм власності у працівниках, надання допомоги випускникам шкіл у працевлаштуванні;

4.2.15. Контроль за забезпеченням соціального захисту працівників, зайнятих на роботах із шкідливими умовами праці, а також за якістю проведення атестації робочих місць, за умовами праці та наданням працівникам відповідно до законодавства пільг та компенсацій за роботу у шкідливих умовах;

4.2.16. Впровадження системи бронювання робочих місць в порядку, встановленому державою, на підприємствах, в установах та організаціях, незалежно від форм власності, призначених для працевлаштування осіб, які відповідно до законодавства потребують соціального захисту і не спроможні конкурувати на ринку праці; визначення нормативів таких робочих місць, прийняття рішень про створення на підприємствах, в установах та організаціях спеціальних робочих місць для осіб з обмеженою працездатністю, організація професійної підготовки цих осіб, погодження проведення ліквідації таких робочих місць;

4.2.17. Реалізація державної політики в сфері охорони праці на території м. Харкова, розробка за участю профспілок міжгалузевих програм заходів з питань безпеки, гігієни праці і виробничого середовища, участь при необхідності у створенні міських аварійно-рятувальних формувань, контроль за додержанням вимог нормативних актів про охорону праці на території міста, комплексне управління охороною праці і координація робіт з профілактики невиробничого травматизму в м. Харкові;

4.2.18. Забезпечення на території м. Харкова в межах наданих повноважень реалізації міжнародних зобов'язань України у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту;

4.2.19. Розробка та подання пропозицій до відповідних органів щодо перевірок, а також організація проведення перевірок на підприємствах, установах, організаціях та фізичних осіб, які діють у сфері охорони здоров'я, охорони дитинства та соціального захисту, що розташовані на території м. Харкова незалежно від форм власності, з питань здійснення делегованих повноважень, віднесених до компетенції Департаменту;

4.2.20. Здійснення інших повноважень, делегованих Департаменту згідно з чинним законодавством.

5. СТРУКТУРА ДЕПАРТАМЕНТУ

5.1. До складу Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань входять:

- апарат Департаменту;

- управління охорони здоров'я;

- управління праці та соціального захисту населення;

- служба у справах дітей.

5.2. Діяльність управлінь охорони здоров'я, праці та соціального захисту населення, служби у справах дітей, зазначених у п. 5.1. цього Положення, регламентуються положеннями, які затверджуються Харківською міською радою.

5.3. Керівників управлінь охорони здоров'я, праці та соціального захисту населення, служби у справах дітей, зазначених у п. 5.1. цього Положення, призначає на посаду міський голова у порядку, встановленому законодавством, за поданням заступника міського голови - директора Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань.

5.4. Штатний розпис, кошторис Департаменту затверджує міський голова.

5.5. Положення про структурні підрозділи апарату Департаменту затверджуються заступником міського голови - директором Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань.

5.6. Керівники управлінь охорони здоров'я, праці та соціального захисту населення, служби у справах дітей, що зазначені у п. 5.1. цього Положення, безпосередньо підпорядковуються заступнику міського голови - директору Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань.

6. КЕРІВНИЦТВО ДЕПАРТАМЕНТУ

6.1 .Департамент очолює заступник міського голови - директор Департаменту, який затверджується на посаду рішенням сесії Харківської міської ради.

6.2. Заступник міського голови - директор Департаменту:

- здійснює керівництво діяльністю Департаменту, несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на Департамент завдань, здійснення його повноважень;

- видає в межах своєї компетенції накази, розпорядження, доручення, контролює їх виконання;

- розпоряджається коштами, переданими Департаменту з міського бюджету ;

- контролює відповідно до діючого законодавства використання згідно затверджених в установленому порядку кошторисів , переданих з міського бюджету для фінансування витрат на утримання підвідомчої мережі і виконання програм управління охорони здоров'я, управління праці та соціального захисту населення, служби у справах дітей, а також закладами, установами, організаціями та підприємствами охорони здоров'я, соціального захисту, охорони дитинства, які відносяться до комунальної власності територіальної громади міста та фінансуються з міського бюджету;

- представляє без довіреності Департамент у взаємовідносинах з фізичними та юридичними особами;

- укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Департаменту, видає довіреності;

- відкриває та закриває рахунки в установах Державного казначейства України, має право першого підпису на банківських документах;

- веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог і прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та звернення громадян;

- інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради, міськвиконкому, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації в межах своєї компетенції;

- заступник міського голови - директор Департаменту виконує інші повноваження згідно з чинним законодавством.

6.3. Начальники управління охорони здоров'я, управління праці та соціального захисту населення за посадою є заступниками директора Департаменту.

Заступник міського голови - директор Департаменту визначає функціональні обов'язки заступників директора Департаменту - начальників управління охорони здоров'я, управління праці та соціального захисту населення.

6.4. На час відсутності заступника міського голови - директора Департаменту виконання його обов'язків покладається розпорядженням міського голови на одного з заступників директора Департаменту.

7. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Департаменту здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог чинного законодавства України.

7.2. Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в порядку, встановленому для його прийняття.

Додаток 5

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про Департамент з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу

Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Департамент з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (надалі - Департамент) є виконавчим органом Харківської міської ради, що утворюється Харківською міською радою.

1.2. Департамент перейменований з Департаменту з питань підготовки та проведення фінального турніру чемпіонату Європи з футболу 2012 року та спорту Харківської міської ради, створеного рішенням 21 сесії Харківської міської ради 5 скликання від 16.04.2008 р. № 681/08 «Про внесення змін до структури виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання», є його правонаступником та правонаступником управління у справах сім'ї та молоді Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради.

1.3. Департамент підзвітний та підконтрольний Харківській міській раді, підпорядкований виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківському міському голові, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови.

1.4. У своїй діяльності Департамент керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради і міськвиконкому, розпорядженнями міського голови, даним Положенням і іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО ДЕПАРТАМЕНТУ

2.1. Департамент є юридичною особою.

2.2. Департамент веде самостійний баланс, має право відкривати реєстраційні рахунки в установах Державного казначейства України та в межах своїх повноважень укладати від свого імені договори та угоди з юридичними та фізичними особами, мати майнові і особисті немайнові права, нести обов'язки, бути позивачем та відповідачем у судах.

2.3. Департамент має печатку із зображенням Державного герба України та власним найменуванням, штамп, бланки та інші атрибути юридичної особи.

2.4. Майно Департаменту належить йому на праві оперативного управління.

Департамент володіє та користується майном, що є в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.5. Департамент фінансується за рахунок коштів міського бюджету.

2.6. Місцезнаходження Департаменту: 61003 м. Харків, майдан Конституції, 7.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ ДЕПАРТАМЕНТУ

3.1. Діяльність Департаменту забезпечує створення сприятливих умов для функціонування у м. Харкові закладів, установ, організацій та підприємств сфери фізичної культури і спорту, з питань сім'ї та молоді, а також реалізацію політики виконавчих органів міської ради щодо організації заходів, пов'язаних з проведенням матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу у м. Харкові, реалізацію програм з питань сім'ї та молоді, фізичної культури і спорту та підготовки до Євро-2012.

3.2. Координація та забезпечення діяльності підприємств, закладів, установ та організацій з питань сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту м. Харкова усіх форм власності, сприяння розвитку підприємництва в м. Харкові, пов'язаного з виконанням завдань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

3.3. Виділення пріоритетних напрямів діяльності в м. Харкові у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, всебічна підтримка таких напрямів.

3.4. Надання пропозицій щодо створення та підтримки підприємств, закладів, установ та організацій, діяльність яких спрямована на розвиток вищезазначених сфер.

3.5. Сприяння забезпеченню фінансування підприємств, закладів, установ та організацій комунальної власності територіальної громади міста, які діють у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту; ефективне управління комунальною власністю, залученою у проведенні матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу у м. Харкові в інтересах громади м. Харкова та сприянню розвитку здорового засобу життя.

3.6. Забезпечення взаємодії підприємств, закладів, установ та організацій зазначених сфер з органами державної влади, профспілками, іншими недержавними та громадськими організаціями, недопущення та врегулювання напружених та конфліктних ситуацій.

3.7. Участь у формуванні та реалізації кадрової політики в інтересах територіальної громади міста у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту.

3.8. Сприяння матеріально-технічному забезпеченню підприємств, закладів, установ та організацій комунальної власності територіальної громади міста Харкова у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту та залучених до виконання завдань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

3.9. Сприяння нормативній та програмній підтримці підприємств, закладів, установ та організацій вищезазначених сфер в межах своєї компетенції.

3.10. Департамент при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними у місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, центральними органами, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ ДЕПАРТАМЕНТУ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Самоврядні повноваження:

4.1.1. Підготовка пропозицій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань, пов'язаних з виконанням завдань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу Департаменту економіки та комунального майна для підготовки програм соціально-економічного розвитку м. Харкова.

4.1.2. Подання до районних в місті, міської та обласної рад необхідних показників та внесення пропозицій до програм соціально-економічного розвитку відповідно районів м. Харкова та Харківської області у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, а також до планів підприємств, установ та організацій цих сфер незалежно від форм власності, розташованих на території м. Харкова, з питань, пов'язаних з розвитком міста, задоволенням потреб населення.

4.1.3. Узгодження проектів планів підприємств, установ, організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу в м. Харкові, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста; внесення до них зауважень і пропозицій, здійснення контролю за їх виконанням.

4.1.4. Підготовка пропозицій щодо розміщення, спеціалізації та розвитку підприємств і організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу незалежно від форм власності, внесення у разі потреби до відповідних органів виконавчої влади пропозицій з цих питань.

4.1.5. Залучення на договірних засадах підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності до участі в розвитку питань сім'ї, молоді, фізичної культури і спорт;/ на території м. Харкова, координація цієї роботи.

4.1.6. Організація взаємодії з центральними органами влади, громадськими офіційними організаціями та особами, причетними до забезпечення підготовки і проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

4.1.7. Розміщення на договірних засадах замовлень на виробництво продукції, виконання робіт, послуг на підприємствах, в установах та організаціях незалежно від форм власності, необхідних для територіальної громади міста у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, а також для підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

4.1.8. Організація інформаційного і рекламно-презентаційного забезпечення, спрямованого на виконання повноважень у сферах сім'ї, молоді, спорту, а також підготовки та проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

4.1.9. Підготовка пропозицій до проекту міського бюджету у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, подання їх для попереднього розгляду виконавчому комітету міської ради, забезпечення виконання бюджету в частині фізичної культури і спорту, сім'ї та молоді, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, щоквартальне подання виконавчому комітету ради письмових звітів про хід і результати виконання бюджету.

4.1.10. Підготовка і подання до районних у м. Харкові та обласної рад необхідних фінансових показників і пропозицій щодо складання проектів районних і обласного бюджетів у зазначених сферах.

4.1.11. Підготовка в установленому порядку пропозицій щодо кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, закладів, установ та організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, які перебувають у комунальній власності територіальної громади міста.

4.1.12. Заслуховування звітів про роботу керівників підприємств, закладів, установ та організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, які відносяться до комунальної власності територіальної громади міста.

4.1.13. Сприяння діяльності молодіжних та фізкультурно-спортивних організацій.

4.1.14. Сприяння роботі товариств, асоціацій, інших громадських та неприбуткових організацій, які діють у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту.

4.1.15. Створення умов для занять фізичною культурою, спортом за місцем проживання населення та в місцях масового відпочинку, реалізація розвитку спорту серед усіх верств населення.

4.1.16. Виконання та координація в межах своїх повноважень виконання структурними підрозділами Харківської міської ради, районних у місті Харкові рад законів, актів Кабінету Міністрів України, державних і регіональних цільових програм, окремій заходів, які стосуються підготовки та проведення матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу в місті Харкові, фізичної культури та спорту, сім'ї та молоді, затвердження планів відповідних заходів.

4.1.17. Сприяння діяльності громадських організацій, пов'язаної із забезпеченням підготовки та проведення матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, з розвитком фізичної культури та спорту, підтримкою сім'ї та молоді, в місті Харкові.

4.1.18. Створення необхідних умов для виховання молоді, розвитку їх здібностей, трудового навчання, професійної орієнтації, сприяння діяльності позашкільних закладів, молодіжних, жіночих організацій.

4.1.19. Укладення в межах своїх повноважень і забезпечення виконання у встановленому законодавством порядку договорів з іноземними партнерами на придбання та реалізацію продукції, виконання робіт і надання послуг в закладах, установах фізичної культури і спорту, сім'ї та молоді, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста.

4.1.20. Сприяння залученню в економіку міста іноземних інвестицій з метою забезпечення виконання вимог щодо проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу та розвитку фізичної культури та спорту, підтримки сім'ї та молоді, створенню нових місць праці для мешканців м. Харкова та області.

4.1.21. Сприяння зовнішньоекономічним зв'язкам закладів, установ та організацій, розташованих на території м. Харкова, незалежно від форм власності, з питань сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту та з питань, що пов'язані з підготовкою та проведенням у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

4.1.22. Сприяння у створенні на основі законодавства спільних з іноземними партнерами закладів, установ і організацій сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, об'єктів, необхідних для проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу; участь у залученні іноземних інвестицій для створення нових робочих місць відповідно до завдань Департаменту.

4.1.23. Надання в установленому порядку пропозицій Харківському міському голові щодо розгляду клопотань підприємств, закладів, установ та організацій у сфері сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, незалежно від форм власності, про нагородження державними нагородами, відзнаками Президента України та про присвоєння почесних звань України.

4.1.24. Розробка проектів нормативно-правових актів, які відносяться до компетенції Департаменту та стосуються сфер сім'ї, молоді, фізичної культури та спорту і питань підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

4.1.25. Координація та організація контролю за роботою управлінь з питань фізичної культури та спорту, у справах сім'ї та молоді, з організації Євро-2012, які зазначені в п. 5.1. цього Положення, підвідомчих закладів, установ та організацій сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста.

4.1.26. Надання пропозицій виконавчому комітету міської ради за узгодженням з постійними комісіями міської ради щодо винесення питань, пов'язаних з діяльністю Департаменту, на розгляд міської ради та взаємодії з районними у м. Харкові радами з цих питань.

4.1.27. Видання наказів з питань компетенції Департаменту, обов'язкових для виконання управліннями з питань фізичної культури та спорту, у справах сім'ї та молоді, з організації Євро-2012, які зазначені в п. 5.1. цього Положення, а також підвідомчими підприємствами, установами, закладами та організаціями у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста.

4.1.28. Проведення перевірок підприємств, закладів, установ та організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, які віднесені до комунальної власності територіальної громади міста, у визначеному Законом порядку.

4.1.29. Забезпечення розстановки кадрів на підприємствах, в закладах, установах у сферах, сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, з питань організації та проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, які належать до комунальної власності територіальної громади міста.

4.1.30. Надання правової консультативної допомоги мешканцям територіальної громади м. Харкова з питань сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту.

4.1.31. Розгляд в установленому порядку листів, заяв, скарг та звернень громадян, ведення прийому громадян з особистих питань і забезпечення виконання їх законних вимог і прохань.

4.1.32. Здійснення інших повноважень, покладених на Департамент згідно з чинним законодавством.

4.2. Делеговані повноваження

4.2.1. Розгляд і узгодження планів підприємств, установ та організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, які не належать до комунальної власності територіальної громади міста, здійснення яких може викликати негативні соціальні, демографічні, екологічні та інші наслідки, підготовка до них висновків і внесення пропозицій до відповідних органів.

4.2.2. Підготовка в установленому порядку пропозицій щодо кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, закладів, установ та організацій у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, розташованих на території міста, які перебувають у державній власності.

4.2.3. Забезпечення відповідно до Закону розвитку і вдосконалення мережі закладів по роботі з молоддю, фізичної культури та спорту, визначення потреби в кадрах для цих закладів, укладення договорів на підготовку спеціалістів; організація роботи щодо удосконалення кваліфікації кадрів.

4.2.4. Вирішення питань про надання неповнолітнім, студентам, пенсіонерам та інвалідам права на безкоштовне і пільгове користування об'єктами фізичної культури та спорту, а також визначення порядку компенсації цим закладам вартості послуг, наданих безкоштовно або на пільгових умовах.

4.2.5. Ведення обліку розташованих на території м. Харкова закладів, незалежно від форм власності, місцевих благодійних організацій і фондів, інших неприбуткових організацій, які діють у цій сфері.

4.2.6. Внесення пропозицій до відповідних органів про ліцензування підприємницької діяльності у сфері фізичної культури і спорту, сім'ї та молоді.

4.2.7. Забезпечення на території м. Харкова в межах наданих повноважень реалізації міжнародних зобов'язань України у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту та гарантій угод, наданих УЄФА з приймаючим містом щодо проведення матчів Євро-2012.

4.2.8. Розробка та подання пропозицій до відповідних органів щодо перевірок, а також організація проведення перевірок на підприємствах, установах, організаціях та фізичних осіб, які діють у сферах сім'ї, молоді, фізичної культури і спорту, що розташовані на території м. Харкова незалежно від форм власності, з питань здійснення делегованих повноважень, віднесених до компетенції Департаменту.

4.2.9. Здійснення інших повноважень, делегованих йому згідно з чинним законодавством.

5. СТРУКТУРА ДЕПАРТАМЕНТУ

5.1. До складу Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради входять:

- апарат Департаменту;

- управління з питань фізичної культури та спорту;

- управління з організації Євро-2012;

- управління у справах сім'ї та молоді.

5.2. Діяльність управлінь з питань фізичної культури та спорту, з організації Євро-2012, у справах сім'ї та молоді, зазначених у п. 5.1. цього Положення, регламентуються положеннями, які затверджуються Харківською міською радою.

5.3. Керівників управлінь з питань фізичної культури та спорту, з організації Євро-2012, у справах сім'ї та молоді, зазначених у п. 5.1. цього Положення, призначає на посаду міський голова у порядку, встановленому законодавством, за поданням заступника міського голови - директора Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

5.4. Штатний розпис, структуру апарату та управлінь Департаменту затверджує міський голова.

5.5. Положення про структурні підрозділи апарату та управлінь Департаменту затверджуються заступником міського голови - директором Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

5.6. Керівники управлінь з питань фізичної культури та спорту, з організації Євро-2012, у справах сім'ї та молоді, що зазначені у п. 5.1. цього Положення, безпосередньо підпорядковуються заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

6. КЕРІВНИЦТВО ДЕПАРТАМЕНТУ

6.1. Департамент очолює заступник міського голови - директор Департаменту, який затверджується на посаду Харківською міською радою.

6.2. Заступник міського голови - директор Департаменту:

- здійснює керівництво діяльністю Департаменту, несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на Департамент завдань, здійснення його повноважень;

- видає в межах своєї компетенції накази, контролює їх виконання;

- розпоряджається коштами, переданими Департаменту з міського бюджету;

- контролює відповідно до діючого законодавства використання згідно із затвердженими в установленому порядку кошторисами, переданими з міського бюджету для фінансування витрат на утримання підвідомчої мережі та виконання програм управлінь з питань фізичної культури та спорту, з організації Євро-2012, у справах сім'ї та молоді, а також закладами, установами, організаціями та підприємствами фізичної культури та спорту, у справах сім'ї та молоді, які відносяться до комунальної власності територіальної громади міста та фінансуються з міського бюджету;

- представляє без довіреності Департамент у взаємостосунках з фізичними та юридичними особами,

- укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Департаменту, видає довіреності;

- відкриває та закриває рахунки в установах Державного казначейства України, має право першого підпису на банківських документах;

- веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог і прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та звернення громадян і юридичних осіб;

- інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради, міськвиконкому, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації в межах своєї компетенції;

- забезпечує виконання працівниками Департаменту вимог законодавства України;

- заступник міського голови - директор Департаменту виконує інші повноваження згідно з чинним законодавством.

6.3. Начальники управлінь з організації Євро-2012, у справах сім'ї та молоді за посадою є заступниками директора Департаменту.

Заступник міського голови - директор Департаменту визначає функціональні обов'язки заступників директора Департаменту - начальників управлінь з організації Євро-2012, у справах сім'ї та молоді.

7. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Департаменту здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог чинного законодавства України.

7.2. Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в порядку, встановленому дія його прийняття.

Додаток 6

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

ПРО СЛУЖБУ У СПРАВАХ ДІТЕЙ

ДЕПАРТАМЕНТУ ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я ТА СОЦІАЛЬНИХ ПИТАНЬ

ХАРКІВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Служба у справах дітей Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань Харківської міської ради (далі - Служба) є самостійним виконавчим органом міської ради, що утворюється Харківською міською радою та діє на правах управління.

1.2. Служба перейменована із Служби у справах дітей Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради та є її правонаступником.

1.3. Служба підзвітна та підконтрольна Харківській міській раді, підпорядкована виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківському міському голові, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови, заступнику міського голови - директору Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань.

1.4. Служба у своїй діяльності керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради та його виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, наказами Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань, іншими нормативними актами та цим Положенням.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Служба є юридичною особою.

2.2. Служба має право відкривати реєстраційні рахунки в органах Державного Казначейства України, у рамках свої повноважень, підписувати від свого імені угоди, бути позивачем і відповідачем у судах.

2.3. Служба має печатку із зображенням Державного Герба України і своїм найменуванням, штампи, відповідні бланки та інші атрибути юридичної особи.

2.4. Служба фінансується за рахунок коштів міського бюджету.

2.5. Майно Служби належить їй на праві оперативного управління.

2.6. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень діючого законодавства України.

2.7. Місце знаходження Служби: м. Харків, вул. Сумська 64, Будинок рад.

3. МЕТА І ЗАВДАННЯ СЛУЖБИ

3.1. Метою діяльності Служби є:

3.1.1. Забезпечення в межах своєї компетенції прав, свобод і законних інтересів дітей, створення умов щодо недопущення приниження їх честі і гідності.

3.1.2. Реалізація, в інтересах територіальної громади м. Харкова, державної політики з питань соціального захисту дітей, попередження бездоглядності і правопорушень в дитячому середовищі. Розробка та виконання в цьому напрямку місцевих програм. Надання необхідної допомоги дітям з сімей, які опинились у складних життєвих обставинах.

3.2. Завданням діяльності Служби є:

3.2.1. Вирішення життєво важливих проблем дітей, забезпечення, в межах своєї компетенції, встановлених законодавством гарантій щодо соціального захисту дітей у м. Харкові.

3.2.2. Створення відповідних умов для реалізації гарантій державної підтримки дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, впровадження на території міста сімейних форм виховання дітей.

3.3. Служба при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними у місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, Департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ СЛУЖБИ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Самоврядні повноваження:

4.1.1. Розробка та реалізація самостійно та разом з іншими виконавчими органами Харківської міської ради та районних у м. Харкові рад, підприємствами, установами, організаціями усіх форм власності, об'єднаннями громадян заходів щодо поліпшення соціального становища дітей, внесення з цих питань пропозицій до цільових програм м. Харкова.

4.1.2. Залучення культурно-просвітницьких, спортивних товариств, дитячих, молодіжних та інших громадських об'єднань до реалізації міських заходів по запобіганню дитячої бездоглядності, безпритульності.

4.1.3. Підготовка пропозицій щодо фінансування соціальної сфери з питань дитинства і надання їх до проекту міського бюджету.

4.1.4. Аналіз стану справ та координація діяльності виконавчих органів Харківської міської ради та районних у м. Харкові рад, підприємств, організацій, установ незалежно від форм власності у вирішенні питань соціального захисту дітей та профілактики правопорушень серед них, надання пропозицій по удосконаленню роботи з дітьми.

4.1.5. Заслуховування звітів керівників служб, управлінь у справах дітей виконавчих органів районних у м. Харкові рад, підприємств, установ, організацій, які належать до комунальної власності територіальної громади міста про роботу з дітьми.

4.1.6. Визначення потреб м. Харкова у створенні і функціонуванні спеціальних установ для дітей, внесення пропозицій у встановленому порядку по їх створенню.

4.1.7. Контроль за дотриманням законодавства України щодо прав дітей в установах освіти, позашкільних навчальних закладах, спеціальних установах для дітей (притулки, центри медико-соціальної реабілітації, школи соціальної реабілітації та професійні училища соціальної реабілітації тощо), на підприємствах, установах і організаціях усіх форм власності.

4.1.8. Залучення до розгляду питань, що віднесені до компетенції Служби, фахівців виконавчих органів Харківської міської ради та районних у м. Харкові рад. Укладання у встановленому порядку угод про співробітництво з науковими установами, жіночими, молодіжними, дитячими та іншими громадськими організаціями і благодійними фондами. Заохочення розвитку усіх форм благодійності, патронату і спонсорства щодо дітей.

4.1.9. Організація та проведення нарад, конференцій, семінарів з питань, віднесених до компетенції Служби.

4.1.10. Надання виконавчим органам Харківської міської ради та районних у м. Харкові рад, підприємствам, установам, організаціям усіх форм власності, громадським організаціям, громадянам у межах своєї компетенції практичної, методичної і консультативної допомоги, узагальнення і поширення їх позитивного досвіду роботи.

4.1.11. Проведення інформаційно-роз'яснювальної роботи, формування громадської думки (у т.ч. через засоби масової інформації) щодо поліпшення становища дітей, профілактики правопорушень серед них.

4.1.12. Забезпечення у встановленому порядку розгляду звернень громадян, здійснення особистого прийому дітей, їх батьків та осіб, що їх замінюють, з питань віднесених, до компетенції Служби.

4.1.13. Здійснення моніторингу діяльності служб (управлінь) у справах дітей районних у м. Харкові рад, пов'язаної із захистом прав, свобод та інтересів дітей.

4.1.14. Здійснення інших функцій у відповідності до чинного законодавства України.

4.2. Делеговані повноваження:

4.2.1. Реалізація на території міста державної політики з питань забезпечення соціально-правових гарантій дітей, їх фізичного, інтелектуального, культурного розвитку, створення умов для захисту прав та законних інтересів дитини, попередження дитячої бездоглядності та правопорушень серед них.

4.2.2. Координація діяльності служб у справах дітей районних у м. Харкові рад, пов'язаної із: визначенням статусу дитини; встановленням опіки та піклування; формуванням службами (управліннями) у справах дітей районних у м. Харкові рад банку даних в Єдиній інформаційно-аналітичній системи «Діти»; захистом майнових і житлових прав та інтересів дітей.

4.2.3. Підготовка рекомендацій, висновків, проектів рішень щодо утворення прийомної сім'ї або дитячого будинку сімейного типу. Виконання контрольно-наглядових функцій за умовами виховання, утримання та розвитку дітей у прийомних сім'ях, дитячих будинках сімейного типу, у закладах соціального захисту дітей. Впровадження діяльності, пов'язаної з усиновленням дітей.

4.2.4. Участь у забезпеченні реалізації заходів з охорони дитинства, поліпшення становища дітей, сприяння створенню розвиненої системи патронату дітей-сиріт і дітей, позбавлених батьківського піклування, підтримка батьків або осіб, які їх замінюють, а також заходів, спрямованих на забезпечення відповідних умов для виховання, освіти, всебічного гармонійного, культурного і фізичного розвитку дитини; надання пропозицій до галузевих і регіональних програм, планів і прогнозів щодо поліпшення становища дітей.

4.2.5. Надання, у порядку встановленому законодавством, в межах компетенції, необхідної допомоги у запобіганні та виявленні випадків жорстокого поводження з дитиною.

4.2.6. Підготовка і надання у встановленому порядку звітності відповідно до діючого законодавства і державних стандартів.

4.2.7. Ініціювання перед відповідними органами виконавчої влади та органами місцевого самоврядування питання про накладення дисциплінарних стягнень на посадових осіб у випадку невиконання ними рішень, прийнятих відповідною службою у справах дітей.

5. СТРУКТУРА СЛУЖБИ

5.1. До складу Служби входять відділи та сектори.

5.2. Структура Служби затверджується міським головою.

5.3. Положення про відділи, сектори та посадові інструкції працівників Служби затверджуються заступником міського голови - директором Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань Харківської міської ради.

6. КЕРІВНИЦТВО СЛУЖБОЮ

6.1. Службу очолює начальник, який призначається на посаду міським головою в порядку, встановленому законодавством за поданням заступника міського голови - директора Департаменту з охорони здоров'я та соціальних питань.

Начальник Служби:

• здійснює керівництво діяльністю Служби і несе персональну відповідальність за виконання покладених на нього задач, а також за роботу підвідомчих Службі установ;
• видає в межах своєї компетенції накази, організує і контролює їх виконання;
• забезпечує виконання працівниками Служби вимог законодавства України;
• надає заступнику міського голови - директору Департаменту з охорони здоров'я та соціальних питань пропозиції з питань штатного розпису та кошторису витрат на утримання Служби;
• представляє Службу у взаємовідносинах з юридичними і фізичними особами;
• укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Служби, видає доручення;
• контролює ведення діловодства, організує збереження документації Служби;
• веде особистий прийом громадян, забезпечує, в межах компетенції, виконання їх законних вимог і обґрунтованих прохань, розглядає у встановленому порядку листи, заяви, скарги і звернення громадян;
• виконує інші повноваження відповідно до чинного законодавства;

6.2. Начальник Служби безпосередньо підпорядковується заступнику міського голови - директору Департаменту охорони здоров'я та соціальних питань Харківської міської ради.

6.3. Інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради, міськвиконкому та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації у межах своєї компетенції.

7. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Служби здійснюється за рішенням міської ради або в встановленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог законодавства України.

7.2. Зміни і доповнення до цього Положення вносяться в установленому для його прийняття порядку.

Додаток 7

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про управління у справах сім'ї та молоді

Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу

Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління у справах сім'ї та молоді Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, що утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління у справах сім'ї та молоді Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (далі - Управління) реорганізовано з управління у справах сім'ї та молоді Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради шляхом приєднання до Департаменту з питань сім'ї, молоді спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради.

1.3. Управління входить до складу Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради, в якому функціонує без права юридичної особи.

1.4. Управління у своїй діяльності підзвітне та підконтрольне Харківській міській раді, підпорядковано міськвиконкому, міському голові, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови та заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради, міськвиконкому, розпорядженнями міського голови, наказами заступника міського голови - директора Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу, іншими актами діючого законодавства та цим Положенням.

1.6. Управління утримується за рахунок коштів міського бюджету. Матеріально-технічне і фінансове забезпечення роботи Управління здійснює Департамент з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради.

1.7. Управління розташоване за адресою: 61002, м. Харків, вул. Сумська, 64 (Будинок Рад).

2. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

2.1. Метою діяльності Управління є сприяння реалізації державної політики з питань сім'ї та молоді в м. Харкові, створення сприятливих умов для фізичного, інтелектуального та духовного розвитку зазначених вище категорій, забезпечення їх рівних прав та можливостей.

2.2. Основними завданнями Управління є:

2.2.1. Визначення пріоритетних напрямків діяльності в м. Харкові в сфері роботи з сім'єю та молоддю, всебічна підтримка та розвиток таких напрямків;

2.2.2. Аналіз стану роботи з сім'єю та молоддю в місті, визначення тенденцій та перспектив розвитку сфери роботи з сім'єю та молоддю в м. Харкові;

2.2.3. Підготовка інформаційно-аналітичних, статистичних матеріалів з реалізації державної політики з питань сім'ї та молоді, організація проведення експертиз, досліджень з різних аспектів стану сім'ї та молоді в економічному, політичному, культурному житті, в сфері демографічного розвитку м. Харкова;

2.2.4. Розробка заходів та програм щодо покращення положення молоді, жінок та сімей, організація роботи, спрямованої на їх реалізацію, внесення на попередній розгляд Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради для подальшого розгляду міською радою пропозицій щодо фінансового забезпечення даних заходів та програм;

2.2.5. Організація роботи закладів, установ, організацій та підприємств комунальної власності територіальної громади міста, діяльність яких спрямовано на вирішення питань сім'ї та молоді;

2.2.6. Координація та контроль за роботою підвідомчих установ, закладів та організацій, які діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю та відносяться до комунальної власності територіальної громади міста;

2.2.7. Забезпечення взаємодії закладів, установ, організацій та підприємств в сфері роботи з сім'єю та молоддю з органами державної влади, профспілками, іншими недержавними та громадськими організаціями;

2.2.8. Здійснення контролю за виконанням підпорядкованими закладами, установами, організаціями та підприємствами законодавства з питань сім'ї та молоді;

2.2.9. Формування та реалізація кадрової політики в інтересах територіальної громади міста в сфері роботи з сім'єю та молоддю;

2.2.10. Надання організаційної та методичної підтримки виконавчим органам районних у м. Харкові рад, закладам, установам, організаціям та підприємствам м. Харкова, що діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю, сприяння їх матеріально-технічному забезпеченню;

2.2.11. Сприяння роботі дитячих, молодіжних, жіночих організацій, творчих спілок, національно-культурних товариств, асоціацій, органів студентського самоврядування, інших громадських організацій, які діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю;

2.2.12. Створення необхідних умов для виховання дітей, молоді, розвитку їх здібностей; впровадження системи відбору та підтримки обдарованих дітей та молоді;

2.2.13. Сприяння вирішенню питань соціального захисту, освіти, праці, побуту, охорони здоров'я, забезпечення прав та законних інтересів сім'ї та молоді;

2.2.14. Організація роботи з пропагування здорового способу життя, профілактики негативних явищ у молодіжному середовищі;

2.2.15. Сприяння працевлаштуванню випускників шкіл, вищих навчальних закладів, незайнятої молоді;

2.2.16. Сприяння розвитку підприємництва в молодіжному середовищі, асоціацій, інших господарських структур, діяльності молодіжних житлових комплексів, наданню довгострокових кредитів молоді, молодим сім'ям на придбання (будівництво) житла, товарів довгострокового користування;

2.2.17. Сприяння правоохоронним органам, підприємствам, закладам та організаціям незалежно від форм власності в проведенні профілактики правопорушень серед дітей та молоді, контроль за проведенням виховної роботи за місцем проживання;

2.2.18. Організація змістовного дозвілля, сприяння здійсненню заходів з військово-патріотичного виховання молоді;

2.2.19. Сприяння зовнішньоекономічним зв'язкам закладів, установ та організацій, які діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю та розташовані на території м. Харкова незалежно від форм власності;

2.2.20. Сприяння в створенні у відповідності до діючого законодавства спільних з іноземними партнерами установ, закладів та організацій в сфері роботи з сім'єю та молоддю, інших об'єктів соціальної інфраструктури, участь у залученні іноземних інвестицій для створення робочих місць відповідно до завдань Управління;

2.3. Управління при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними у місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

3. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

3.1. Власні повноваження:

3.1.1. Готує пропозиції з питань сім'ї та молоді до Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради для включення до програм соціально-економічного розвитку м. Харкова, участь в організації виконання цих програм, надання звітів про хід та результати їх виконання.

Надає пропозиції стосовно участі в розробці відповідних програм, які затверджуються районними в м. Харкові та обласною радами.

3.1.2. Готує пропозиції для подальшого надання районним в м. Харкові та обласній радам необхідних показників з питань сім'ї та молоді, а також до планів підприємств, закладів, установ та організацій цієї сфери незалежно від форм власності, які розташовані на території м. Харкова, з питань, що пов'язані з розвитком міста в сфері роботи з сім'ями та молоддю, реалізацією прав та задоволенням потреб населення з питань сім'ї та молоді.

3.1.3. Розробляє та готує пропозиції щодо включення до проекту міського бюджету фінансування заходів в сфері роботи з сім'єю та молоддю, забезпечення виконання бюджету в частині питань сім'ї та молоді.

3.1.4. Вносить в установленому порядку пропозиції щодо відзначення громадян за видатні заслуги у сфері роботи з сім'єю та молоддю, а також про призначення державних, міських стипендій за досягнення видатних результатів, видатним діячам галузі, нагородження працівників державними нагородами та присвоєння їм почесних звань.

3.1.5. Формує пропозиції щодо розгляду та внесення зауважень до проектів планів підприємств, закладів, установ та організацій, що діють в сфері роботи з сім'єю та молодцю в м. Харкові та відносяться до комунальної власності територіальної громади міста; внесення до них зауважень та пропозицій, участь у здійсненні контролю за їх виконанням.

3.1.6. Готує та надає пропозиції щодо залучення на договірних засадах підприємств, закладів, установ та організацій усіх форм власності до участі в розвитку сфери роботи з сім'єю та молоддю на території м. Харкова, координує цю роботу.

3.1.7. Погоджує проведення у місті всеукраїнських і міжнародних заходів з питань, що входять до його компетенції.

3.1.8. Координує у межах своєї компетенції діяльність районних структурних підрозділів з питань сім'ї та молоді, підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності щодо організації роботи з сім'єю та молоддю.

3.1.9. Створює з метою координації діяльності підприємств, закладів, установ та організацій, що діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю в м. Харкові координаційно-дорадчих органів, які проводять діяльність на громадських засадах.

3.1.10. Заслуховує звіти про роботу керівників підпорядкованих підприємств, закладів, установ та організацій.

3.1.11. Отримує в установленому порядку від закладів, установ, організацій та підприємств в сфері роботи з сім'єю та молоддю інформації, документів, інших матеріалів необхідних для виконання покладених на Управління завдань.

3.1.12. Готує та надає пропозиції щодо укладання договорів з іноземними партнерами на придбання та реалізацію продукції, виконання робіт та надання послуг в закладах сфери роботи з сім'єю та молоддю, які відносяться до комунальної власності територіальної громади міста.

3.1.13. Вносить в установленому порядку до Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради пропозицій щодо відкриття, реорганізації та ліквідації установ для молоді, жінок та дітей.

3.1.14. Здійснює в установленому порядку інформаційно-пропагандистську діяльність, організовує в установленому порядку випуск інформаційних та науково-методичних видань.

3.1.15. Проводить перевірки підприємств, закладів, установ та організацій, які діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю та належать до комунальної власності територіальної громади міста, в порядку, визначеному законодавством.

3.1.16. Надає до Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради пропозиції щодо розстановки кадрів в закладах, які діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю, та належать до комунальної власності територіальної громади міста.

3.1.17. Узгоджує статути (положення) закладів, установ, організацій та підприємств сфери роботи з сім'єю та молоддю, які розташовані на території м. Харкова.

3.1.18. Розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та звернення громадян, проводить прийом громадян з особистих питань та забезпечує виконання їх законних вимог і обґрунтованих прохань.

3.1.19. Проводить науково-практичні конференції, семінари, засідання, «круглі столи» з питань, що належать до компетенції Управління.

3.1.20. Здійснює контроль за цільовим використанням і технічним станом об'єктів позашкільного навчання в м. Харкові.

3.1.21. Здійснює контроль у межах своєї компетенції за станом впровадження в місті молодіжної та сімейної політики, використання фінансових і матеріальних ресурсів, що виділяються з відповідних бюджетів на реалізацію програм і заходів, спрямованих на розвиток зазначеної сфери в місті.

3.1.22. Забезпечує контроль за дотриманням підприємствами та організаціями незалежно від форми власності законодавства з питань сім'ї та молоді, узагальнює практику його застосування.

3.1.23. Здійснення інших повноважень, які покладено на Управління згідно з діючим законодавством.

3.2. Делеговані повноваження:

3.2.1. Управління, у межах своїх повноважень, на підставі і на виконання актів законодавства України видає накази, організує та контролює їх виконання.

3.2.2. Накази Управління, прийняті в межах його повноважень, є обов'язковими для виконання підприємствами, установами та організаціями підвідомчої мережі.

3.2.3. Координація питань організації оздоровлення та відпочинку дітей.

3.2.4. Перевірка умов перебування дітей в дитячих закладах оздоровлення та відпочинку.

3.2.5. Забезпечення співпраці з міжнародними, всеукраїнськими та місцевими молодіжними та дитячими громадськими організаціями; здійснення інформаційно-методичної підтримки громадських організацій.

3.2.6. Здійснення моніторингу програм молодіжних та дитячих громадських організацій.

3.2.7. Координація діяльності служб у справах неповнолітніх, центрів соціальних служб для сім'ї, дітей та молоді, служби дільничних інспекторів міліції у справах неповнолітніх, органів опіки і піклування у питаннях попередження насильства в сім'ї.

3.2.8. Координація та забезпечення в межах своїх повноважень виконання державних і регіональних програм протидії торгівлі людьми.

3.2.9. Формування пропозицій щодо розгляду та внесення зауважень до проектів планів підприємств, установ та організацій, що діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю і не відносяться до комунальної власності територіальної громади міста, здійснення яких може викликати негативні соціальні, демографічні, екологічні та інші наслідки, підготовка висновків, внесення до них пропозицій до відповідних органів.

3.2.10. Підготовка пропозицій щодо розгляду в установленому порядку кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, закладів, установ та організацій, що діють в сфері роботи з сім'єю та молоддю, які розташовані на території міста та перебувають у державній власності.

3.2.11. Надання пропозицій щодо розвитку та вдосконалення мережі закладів усіх форм власності по роботі з сім'єю та молоддю, визначення потреби та формування замовлень на кадри для цих закладів, участь в організації роботи щодо вдосконалення кваліфікації кадрів.

3.2.12. Ведення обліку розташованих на території м. Харкова закладів сфери роботи з сім'єю та молоддю незалежно від форм власності та місцевих благодійних організацій та фондів, інших неприбуткових організацій, які діють у зазначеній вище сфері.

3.2.13. Залучення міжнародної фінансової та технічної допомоги, міжнародних грантів, гуманітарної та іншої допомоги сім'ям, дітям та молоді, які перебувають у складних життєвих обставинах та потребують сторонньої допомоги.

3.2.14. Здійснення інших повноважень, делегованих Управлінню згідно з діючим законодавством.

4. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

4.1. До складу Управління входять відділи.

4.2. Структура управління затверджується міським головою.

4.3. Положення про відділи Управління затверджуються заступником міського голови - директором Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

5. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯ

5.1. Управління очолює начальник, який є за посадою заступником директора Департаменту та призначається на посаду Харківським міським головою у порядку, встановленому законодавством.

5.2. Начальник управління:

- здійснює керівництво діяльністю Управління, несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на Управління завдань, визначає ступінь відповідальності заступників начальника, керівників структурних підрозділів, інших працівників Управління;

- затверджує посадові інструкції працівників Управління;

- розподіляє і координує роботу структурних підрозділів Управління;

- забезпечує, в межах своїх повноважень, здійснення контролю за діяльністю Управління, вживає заходів щодо її удосконалення;

- видає, в межах своєї компетенції, накази, організовує і контролює їх виконання;

- готує та надає заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління;

- веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог і прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та вирішує інші питання діяльності Управління в межах і порядку, визначених законодавством і цим положенням;

- накази начальника Управління, у разі порушення прав громадян, підприємств, організацій та установ, можуть бути оскаржені в установленому законодавством порядку;

- забезпечує виконання працівниками Управління вимог законодавства України;

- здійснює інші повноваження відповідно до діючого законодавства.

5.3. Начальник Управління безпосередньо підпорядкований заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

5.4. Начальник Управління інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради 1 міськвиконкому, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації, в межах своєї компетенції.

5.5. Начальник Управління має заступників.

5.5.1. Заступники начальника Управління здійснюють повноваження, покладені на них начальником Управління, та заміщують його на час відсутності в зв'язку з відпусткою, хворобою або іншими причинами.

6. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

6.1. Припинення діяльності Управління здійснюється рішенням Харківської міської ради або в установленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог законодавства України.

6.2. Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в установленому для його прийняття порядку.

Додаток 8

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту

з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу

Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, що утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради перейменовано з управління з питань фізичної культури та спорту Департаменту з питань підготовки та проведення фінального турніру чемпіонату Європи з футболу 2012 року та спорту Харківської міської ради, та є його правонаступником.

1.3. Управління підзвітне та підконтрольне Харківській міській раді, підпорядковане виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківському міському голові, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови, заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

1.4. Управління у своїй діяльності керується Конституцією і законами України, постановами Верховної ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради і її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, наказами заступника міського голови - директора Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу, іншими актами діючого законодавства та цим Положенням.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, реєстраційні рахунки в установах Державного казначейства України, печатку із зображенням Державного Герба України і своїм найменуванням, штампи і бланки.

2.2. Управління фінансується за рахунок коштів міського бюджету.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління.

Майно управління складається з основних фондів та оборотних коштів, що виділені міською радою з бюджету м. Харкова та знаходяться на самостійному балансі управління.

2.4. Управління володіє та користується майном, що є в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень діючого законодавства України.

2.5. Управління розташоване за адресою: 61002, м. Харків, вул. Сумська, 64 (Будинок Рад).

3. МЕТА ТА ЗАВДАНІМ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є створення сприятливих умов для функціонування у м. Харкові закладів, установ, організацій та підприємств сфери фізичної культури та спорту, а також забезпечення прав мешканців територіальної громади міста у сфері фізичної культури та спорту.

3.2. Завданнями Управління є:

3.2.1. Сприяння реалізації державної політики з питань фізичної культури та спорту у м. Харкові, створення сприятливих умов для фізичного, інтелектуального та духовного розвитку усіх вікових категорій мешканців, забезпечення їх різних прав та можливостей;

3.2.2. Визначення пріоритетних напрямків діяльності у м. Харкові в сфері фізичної культури та спорту, всебічна підтримка та розвиток таких напрямків;

3.2.3. Участь у формуванні та забезпеченні реалізації державної політики на регіональному та міському рівнях з питань фізичної культури та спорту;

3.2.4. Підготовка аналітичних, інформаційних і статистичних матеріалів, організація проведення досліджень стану розвитку фізичної культури та спорту;

3.2.5. Організація роботи закладів, установ, організацій та підприємств комунальної власності територіальної громади міста, діяльність яких спрямовано на вирішення питань сфери фізичної культури та спорту;

3.2.6. Координація та забезпечення діяльності закладів, установ, організацій і підприємств усіх форм власності сфери фізичної культури і спорту м. Харкова;

3.2.7. Забезпечення взаємодії закладів, установ, організацій та підприємств сфери фізичної культури і спорту з органами державної влади, профспілками, іншими недержавними та громадськими організаціями;

3.2.8. Формування та реалізація кадрової політики в інтересах територіальної громади міста у, сфері фізичної культури і спорту;

3.2.9. Надання організаційної та методичної підтримки структурним підрозділам виконавчих органів районних у м. Харкові рад, закладам, установам, організаціям та підприємствам м. Харкова, що діють у сфері фізичної культури і спорту, сприяння їх матеріально-технічному забезпеченню;

3.2.10. Сприяння роботі дитячих, молодіжних, творчих спілок, національно-культурних товариств, федерацій, асоціацій, органів студентського самоврядування, інших громадських організацій у вирішенні питань фізичної культури та спорту;

3.2.11. Створення необхідних умов для виховання дітей, молоді, розвитку їх здібностей; впровадження системи відбору та підтримки обдарованих дітей та молоді;

3.2.12. Сприяння вирішенню питань соціального захисту, освіти, праці, побуту, охорони здоров'я, забезпечення прав та законних інтересів спортсменів, кадрових працівників сфери фізичної культури і спорту;

3.2.13. Організація роботи з пропаганди здорового способу життя, профілактики негативних явищ у мешканців м. Харкова;

3.2.14. Розроблення та реалізація разом з місцевими органами виконавчої влади, громадянами та об'єднаннями громадян заходів, спрямованих на подальший розвиток фізичної культури та спорту;

3.2.15. Забезпечення фізичного виховання і фізкультурно-оздоровчої діяльності у навчально-виховній, виробничій та соціально-побутовій сферах на принципах пріоритету оздоровчої спрямованості, використання сучасних засобів і форм розвитку фізичної культури населення;

3.2.16. Організація та проведення спортивно-театралізованих свят, конкурсів та інших заходів серед широких верств населення, підготовка та ефективне використання кадрів з питань фізичної культури та спорту, сприяння розвитку олімпійського та паралімпійського руху, залучення громадян до раціонального використання вільного часу засобами фізичної культури і спорту, організація оздоровлення населення;

3.2.17. Сприяння забезпеченню бюджетного та позабюджетного фінансування установ, закладів, організацій та підприємств сфер фізичної культури та спорту міста Харкова, що знаходяться у комунальній власності територіальної громади міста;

3.2.18. Забезпечення взаємодії установ, закладів, організацій та підприємств, зазначених у цьому положенні сфер з органами державної влади, профспілками, іншими недержавними та громадськими організаціями.

Управління при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними у місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Самоврядні повноваження:

4.1.1. Розробляє проекти міських, комплексних і цільових програм з питань фізичної культури та спорту, подає їх для попереднього розгляду Департаментом з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу для подальшого розгляду Харківською міською радою, а також вносить пропозиції щодо їх фінансування та матеріально-технічного забезпечення;

4.1.2. Бере участь у розробленні проектів бюджету міста та міської програми економічного і соціального розвитку, формуванні та реалізації інвестиційної політики за основними напрямами діяльності;

4.1.3. Вносить в установленому порядку пропозиції щодо відзначення громадян за видатні заслуги у розвитку фізичної культури та спорту, а також про призначення державних, міських стипендій олімпійським і паралімпійським чемпіонам і призерам, спортсменам міста, за досягнення видатних результатів, видатним діячам фізичної культури і спорту, нагородження працівників фізичної культури та спорту державними нагородами та присвоєння їм почесних звань;

4.1.4. Бере участь у проведенні вітчизняних і зарубіжних фестивалів, виставок, виставок-ярмарків спортивного обладнання та спорядження;

4.1.5. Організує спортивні змагання, учбово-тренувальні збори та інші заходи;

4.1.6. Погоджує проведення у місті всеукраїнських і міжнародних заходів з питань, що входять до його компетенції;

4.1.7. Координує у межах своєї компетенції діяльність структурних підрозділів районних комітетів (управлінь) з питань фізичної культури та спорту, федерацій з видів спорту, підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності щодо організації фізкультурно-оздоровчої, спортивної роботи;

4.1.8. Готує та подає в установленому порядку статистичну звітність щодо стану фізичної культури та спорту у місті;

4.1.9. Забезпечує дотримання стандартів, спортивної класифікації, нормативів з фізичної культури і спорту;

4.1.10. Сприяє і всебічно підтримує розвиток олімпійського, паралімпійського руху та спорту ветеранів у місті;

4.1.11. Забезпечує організацію самодіяльного масового спорту, спорту інвалідів, організує надання закладами фізичної культури і спорту оздоровчих послуг населенню та вживає заходів до розширення їх мережі;

4.1.12. Веде реєстр спортивних федерацій, клубів, та співпрацює з ними на основі укладених, угод про співпрацю;

4.1.13. У встановленому порядку здійснює інформаційно-пропагандистську діяльність;

4.1.14. Вивчає потребу у фахівцях з питань фізичної культури і спорту, здійснює в установленому порядку, підвищення їх кваліфікації та сприяє працевлаштуванню;

4.1.15. Вживає заходи щодо розвитку мережі дитячо-юнацьких спортивних шкіл, шкіл Олімпійського резерву, училищ фізичної культури, центрів Олімпійської підготовки, шкіл вищої спортивної майстерності, у межах своїх повноважень забезпечує контроль за їх діяльністю;

4.1.16. Забезпечує, в межах своїх повноважень, участь спортсменів, спортивних команд у всеукраїнських і міжнародних змаганнях;

4.1.17. Вживає, у межах своїх повноважень, заходи щодо медичного, диспансерного забезпечення спортсменів, тренерів, обов'язкового страхування спортсменів;

4.1.18. Перевіряє разом з іншими структурними підрозділами стан роботи з фізичної культури та спорту в навчальних і позашкільних закладах, а також на підприємствах, установах, організаціях усіх форм власності;

4.1.19. Бере участь у розробленні та впровадженні заходів щодо забезпечення зростання виробництва спортивних товарів та обладнання, створенні та зміцненні матеріально-технічної бази об'єктів і споруд спортивного призначення, забезпечує утримання їх у належному стані, залучає до цієї роботи інвесторів;

4.1.20. Здійснює контроль у межах своєї компетенції за станом впровадження в місті фізичної культури та спорту, використання фінансових і матеріальних ресурсів, що виділяються з відповідних бюджетів на реалізацію програм і заходів, спрямованих на розвиток зазначеної сфери в місті;

4.1.21. Забезпечує контроль за дотриманням підприємствами та організаціями незалежно від ферми власності законодавства з питань фізичної культури та спорту, узагальнює практику його застосування;

4.1.22. Вивчає, узагальнює та поширює передовий досвід у сфері фізичного виховання та спорту, проводить методичні і науково-практичні семінари, конференції, інші заходи щодо обміну досвідом, рецензує методичну та іншу літературу про фізкультурно-оздоровчу та спортивну діяльність;

4.1.23. Веде облік суб'єктів фізкультурно-оздоровчої та спортивної діяльності, які надають платні послуги населенню у сфері фізичної культури та спорту, вживає заходи до забезпечення захисту їх законних інтересів;

4.1.24. Сприяє впровадженню у практику науково обґрунтованих систем фізичного виховання населення та підготовки спортсменів вищого рівня;

4.1.25. Вживає заходи щодо забезпечення соціального захисту спортсменів, тренерів і фахівців у сфері фізичної культури та спорту;

4.1.26. Подає для попередньою розгляду Департаментом з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу пропозиції щодо інвестування розвитку фізичної культури і спорту, умов оподаткування, одержання пільгових кредитів, вивченням особливостей приватизації в соціально-культурній сфері, демонополізації підприємств, що виробляють спортивне обладнання і інвентар для подальшого розгляду Харківською міською радою;

4.1.27. Приймає участь у комплектуванні складу збірних команд міста з видів спорту та в організації підготовки і участі спортсменів у змаганнях всіх рівнів, сприяє вирішенню житлово-побутових проблем і створенню максимально сприятливих умов членам національних збірних команд України - кандидатам на участь в Олімпійських, та Паралімпійських іграх, чемпіонатах світу та Європи;

4.1.28. Залучає до розв'язання проблем фізкультурно-спортивного руху міста громадські об'єднання фізкультурно-оздоровчої та спортивної спрямованості, добровільно-спортивні товариства;

4.1.29. Надає в установленому порядку осередкам, філіям, відділенням національних спортивних федерацій, міським громадським організаціям фізкультурно-оздоровчої та спортивної спрямованості або їхнім об'єднанням - членам національних спортивних федерацій статус міської спортивної федерації, веде облік зазначених організацій;

4.1.30. Координує і надає методичну і фінансову допомогу в організації навчально-тренувального процесу, виховної роботи командам майстрів вищої, першої та другої ліги України;

4.1.31. Вживає заходів для розширення міжнародного співробітництва у сфері фізичної культури: та спорту, подає в установленому порядку пропозиції щодо укладення міжнародних договорів із цих питань і забезпечує їх реалізацію та координує участь спортсменів, тренерів і команд у міжнародних взаємообмінах спортивними делегаціями;

4.1.32. Здійснює контроль за цільовим використанням і технічним станом об'єктів фізкультурно-оздоровчої та спортивної спрямованості в м. Харкові;

4.1.33. Сприяє створенню цільових благодійних фондів, надає організаційну та консультаційно-методичну допомогу громадським організаціям фізкультурно-оздоровчої, спортивної спрямованості або їх об'єднанням;

4.1.34. Забезпечує своєчасний розгляд у встановленому порядку заяв, звернень і скарг громадян та вживає заходів для усунення причин, що їх породжують;

4.1.35. Бере участь в організації медичного обслуговування в установах фізичної культури та спорту, що належать територіальній громаді міста або передані їй;

4.1.36. Готує та надає пропозиції заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу щодо укладення договорів з іноземними партнерами на придбання та реалізацію продукції, виконання робіт і надання послуг в установах, закладах, організаціях та підприємствах сфер фізичної культури та спорту, що знаходяться у комунальній власності територіальної громади міста;

4.1.37. Узгоджує статути (положення) установ, закладів, організацій та підприємств сфер фізичної культури та спорту, що розташовані на території міста Харкова, в межах наданої компетенції;

4.1.38. Приймає участь за дорученням заступника міського голови - директора Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу в проведенні перевірок в установах, закладах, організаціях та підприємствах сфер фізичної культури та спорту, що розташовані на території міста Харкова, незалежно від форм власності, з питань здійснення делегованих повноважень, віднесених до компетенції Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради;

4.1.39. Здійснює інші функції, пов'язані з виконанням завдань, покладених на Управління.

4.2. Делеговані повноваження

4.2.1. Управління, у межах своїх повноважень, на підставі і на виконання актів законодавства України видає накази, організує та контролює їх виконання;

4.2.2. Накази Управління, прийняті в межах його повноважень, є обов'язковими для виконання підприємствами, установами та організаціями підвідомчої мережі;

4.2.3. Готує, в установленому порядку, пропозиції щодо кандидатур для призначення на посаду керівників підприємств, закладів, установ та організацій у сфері фізичної культури і спорту, які перебувають у комунальній власності м. Харкова;

4.2.4. Забезпечує відповідно до Закону України «Про фізичну культуру та спорт» розвиток всіх видів фізичної культури і спорту у роботі з молоддю, визначає потреби в кадрах для цих закладів, укладає договори на підготовку спеціалістів, організовує роботу щодо удосконалення кваліфікації кадрів;

4.2.5. Веде облік розташованих на території м. Харкова закладів, підприємств спортивної направленості незалежно від форм власності, місцевих благодійних організацій і фондів, інших неприбуткових організацій, які діють у сфері фізичної культури та спорту;

4.2.6. Здійснення інших повноважень, делегованих Управлінню згідно з чинним законодавством.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи.

5.2. Структура Управління затверджується міським головою.

5.3. Положення про відділи Управління затверджуються заступником міського голови - директором Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник, який призначається на посаду Харківським міським головою у порядку, встановленому законодавством.

6.2. Начальник Управління:

- здійснює керівництво діяльністю Управління, несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на Управління завдань, визначає ступінь відповідальності заступника начальника, керівників структурних підрозділів, інших працівників Управління;

- затверджує посадові інструкції працівників Управління;

- розподіляє і координує роботу структурних підрозділів Управління;

- розпоряджається коштами в межах асигнувань, передбачених на розвиток фізичної культури та спорту та утримання апарату Управління, несе персональну відповідальність за їх цільове використання;

- укладає договори, видає довіреності;

- діє без довіреності від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з іншими органами державної влади, органами місцевого самоврядування, об'єднаннями громадян, юридичними та фізичними особами;

- забезпечує, з межах своїх повноважень, здійснення контролю за діяльністю Управління, вживає заходів щодо її удосконалення;

- видає, в межах своєї компетенції, накази, організовує і контролює їх виконання;

- укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності;

- відкриває рахунки в органах Державною Казначейства України, має право першого підпису на банківських документах;

- веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог і прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та вирішує інші питання діяльності Управління в межах і порядку, визначених законодавством і цим положенням;

- накази начальника Управління, у разі порушення прав громадян, підприємств, організацій та установ, можуть бути оскаржені в установленому законодавством порядку;

- забезпечує виконання працівниками Управління вимог законодавства України.

6.3. Начальник Управління безпосередньо підпорядкований заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

6.4. Начальник Управління інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради і міськвиконкому, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації, в межах своєї компетенції.

6.5. Начальник Управління має заступника.

6.5.1. Заступник начальника Управління здійснює повноваження, покладені на нього начальником Управління та заміщує його на час відсутності в зв'язку з відпусткою, хворобою або іншими причинами.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог законодавства України.

7.2. Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в установленому до його прийняття порядку.

Додаток 9

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про управління з організації Євро-2012 Департаменту з питань сім'ї, молоді,

спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління з організації Євро-2012 Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради утворене на виконання Закону України «Про організацію та проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу в Україні» та розпорядження Кабінету Міністрів України від 11 липня 2007 року № 502-р «Деякі питання підготовки та проведення в Україні фінальної частини чемпіонату Європи з футболу».

1.2. Управління з організації Євро-2012 Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу Харківської міської ради (далі - Управління) перейменовано з Управління з організації ЄВРО-2012 Департаменту з питань підготовки та проведення фінального турніру чемпіонату Європи з футболу 2012 року та спорту Харківської міської ради, та є його правонаступником.

1.3. Управління підзвітне та підконтрольне Харківській міській раді, підпорядковане виконавчому комітету Харківської міської ради, Харківському міському голові, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови, заступнику міського голови - директору Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

1.4. Управління у своїй діяльності керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, рішеннями міської ради і її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, наказами першого заступника міського голови та заступника міського голови - директора Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу, іншими актами діючого законодавства та цим Положенням.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, реєстраційні рахунки в установах Державного казначейства України, печатку із зображенням Державного Герба України і своїм найменуванням, штампи і бланки.

2.2. Управління фінансується за рахунок коштів міського бюджету.

2.3. Управління володіє та користується майном, що є в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень діючого законодавства України.

2.4. Управління розташоване за адресою: м. Харків, майдан Конституції, 7.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

Основними завданнями Управління є:

- забезпечення ефективного управління комунальною власністю, залученою до проведення матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу у м. Харкові в інтересах територіальної громади м. Харкова;

- реалізація політики виконавчих органів міської ради щодо організації заходів, пов'язаних з проведенням матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу у м. Харкові;

- організація взаємодії з органами державної виконавчої влади у питаннях забезпечення безпеки організаторів та учасників фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

- забезпечення, у межах своїх повноважень, дотримання прав і законних інтересів організаторів турніру, вітчизняних та іноземних суб'єктів господарювання;

- сприяння розвитку підприємництва у м. Харкові, пов'язаного з виконанням завдань з підготовки і проведення у м. Харкові матчів фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

- забезпечення зовнішньоекономічних відносин, сприяння залученню інвестицій, необхідних для організації та проведення матчів;

- виконання на підставі рішень міської ради або виконавчого комітету функцій замовника на будівництво, ремонт та реконструкцію об'єктів інфраструктури до проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. До компетенції Управління відносяться такі повноваження:

4.1.1. Підготовка пропозицій на розгляд міської ради та її виконавчого комітету питань, пов'язаних з проведенням в м. Харкові фінального турніру чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

4.1.2. Підготовка пропозицій щодо розробки та погодження в установленому порядку схем розташування, будівництва і функціонування стадіонів, тренувальних центрів, готелів, кемпінгів, інших місць розміщення туристів та офіційних місць дам проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, розташування та організації роботи об'єктів рекреаційної сфери (Fun-zone);

4.1.3. Організація інформаційного і рекламно-презентаційного забезпечення підготовки та проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

4.1.4. Організація взаємодії між офіційними організаціями та особами, причетними до забезпечення підготовки і проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

4.1.5. Розробка та підготовка пропозицій щодо транспортного забезпечення у м. Харкові, авіа-, залізничного і автомобільного транспортного зв'язку між Харковом та іншими містами і взаємодії з митними органами та органами прикордонного контролю для організації спрощеного перетину кордону на час проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

4.1.6. Організація взаємодії з закладами освіти з підготовки волонтерів, які залучатимуться до організації та проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

4.1.7. Організація підготовки та перепідготовки при вищих навчальних закладах м. Харкова працівників правоохоронних органів, сфери обслуговування, медичних працівників з питань володіння іноземними мовами;

4.1.8. Організація медичного забезпечення на час підготовки та проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу;

4.1.9. Сприяння розвитку підприємництва для забезпечення випуску та продажу сувенірної і рекламної продукції національної спрямованості та путівників, мап різними мовами;

4.1.10. Контроль за діяльністю підпорядкованих комунальних підприємств, прийом та аналіз. їх звітів; розгляд проектів планів цих підприємств, внесення до них зауважень і пропозицій та здійснення контролю за їх виконанням; заслуховування звітів керівників підпорядкованих комунальних підприємств, підготовка пропозицій і документів щодо призначення їх на посади та звільнення з посад;

4.1.11. Підготовка пропозицій щодо впровадження тарифів для оплати послуг, що надаються підприємствами та установами, підпорядкованими Управлінню, контроль за їх дотриманням;

4.1.12. Організація рекламної кампанії з підготовки та проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу, погодження розміщення зовнішньої реклами, контроль за відповідністю рекламних носіїв вимогам УЄФА;

4.1.13. Сприяння залученню в економіку міста іноземних інвестицій з метою забезпечення виконання вимог щодо проведення фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу і створення нових місць праці для мешканців м. Харкова та області;

4.1.14. Сприяння у створенні на основі законодавства спільних з іноземними партнерами підприємств виробничої і соціальної інфраструктури та інших об'єктів;

4.1.5. Сприяння зовнішньоекономічним зв'язкам, пов'язаним з підготовкою і проведенням фінальної частини чемпіонату Європи 2012 року з футболу підприємств, установ та організацій, розташованих на території м. Харкова, незалежно від ферм власності.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи.

5.2. Структура та штатний розклад Управління затверджується міським головою.

5.3. Положення про відділи Управління затверджуються заступником міського голови - директором Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який є за посадою заступником директора Департаменту та призначається на посаду Харківським міським головою за поданням заступника міського голови - директора Департаменту з питань сім'ї, молоді, спорту та підготовки Євро-2012 з футболу у порядку, встановленому законодавством.

6.2. Начальник Управління:

здійснює керівництво діяльністю Управління, несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на Управління завдань, визначає ступінь відповідальності заступників начальника, керівників структурних підрозділів, інших працівників Управління;

- затверджує посадові інструкції працівників Управління;

- розподіляє і координує роботу структурних підрозділів Управління;

- розпоряджається коштами в межах асигнувань, передбачених на утримання апарату Управління, несе персональну відповідальність за їх цільове використання;

- укладає договори, видає довіреності;

- діє без довіреності від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з іншими органами державної влади, органами місцевого самоврядування, об'єднаннями громадян, юридичними та фізичними особами;

- забезпечує, в межах своїх повноважень, здійснення контролю за діяльністю Управління, вживає заходів щодо її удосконалення;

- видає, в межах своєї компетенції, накази, організовує і контролює їх виконання;

- укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності;

- відкриває рахунки в органах Державного Казначейства України, має право першого підпису на банківських документах;

- веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог і прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви, скарги та вирішує інші питання діяльності Управління в межах і порядку, визначених законодавством і цим положенням;

- забезпечує виконання працівниками управління вимог законодавства України;

6.3. Накази начальника Управління, у разі порушення прав громадян, підприємств, організацій та установ, можуть бути оскаржені в установленому законодавством порядку.

6.4. Начальник Управління інформує територіальну громаду міста про виконання рішень Харківської міської ради і міськвиконкому, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність в засобах масової інформації, в межах своєї компетенції.

6.5. Начальник Управління має заступників.

6.5.1. Заступники начальника Управління здійснюють повноваження, покладені на них начальником Управління та замішують його на час відсутності в зв'язку з відпусткою, хворобою або іншими причинами.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому нею порядку чи іншим органом відповідно до вимог законодавства України.

7.2. Зміни та доповнення до цього Положення вносяться в установленому для його прийняття порядку.

Додаток 10

до рішення 43 сесії Харківської міської ради 5 скликання

«Про внесення змін до структури виконавчих органів

Харківської міської ради 5 скликання»

від 29.04.2010 р. № 47/10

ПОЛОЖЕННЯ

про відділ по роботі з об'єднаннями громадян Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Відділ по роботі з об'єднаннями громадян Харківської міської ради (надалі - відділ) є виконавчим органом Харківської міської ради. Перейменований з відділу по роботі з об'єднаннями громадян Департаменту з гуманітарних питань Харківської міської ради, створеного рішенням 5 сесії Харківської міської ради 5 скликання від 27.09.2006 р. № 94/06 «Про внесення змін до структури виконавчих органів Харківської міської ради 5 скликання».

1.2. Відділ у своїй діяльності підзвітний та підконтрольний Харківській міській раді, підпорядкований Харківському міському голові, виконавчому комітету Харківської міської ради, секретарю Харківської міської ради, першому заступнику міського голови.

1.3. У своїй діяльності відділ керується Конституцією України, Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні», іншими законами України, рішеннями Харківської міської ради, розпорядженнями міського голови, рішеннями виконавчого комітету Харківської міської ради, іншими актами діючого законодавства України та цим Положенням.

1.4. Об'єктами діяльності відділу є громадська політична, національно-культурна та релігійна сфери життя міста, політичні партії, громадські організації, релігійні громади, національно-культурні об'єднання та об'єднання іноземних громадян та студентів.

1.5. Відділ утримується за рахунок коштів міського бюджету. Матеріально-технічне і фінансове забезпечення роботи відділу здійснює міська рада за рахунок коштів міського бюджету, виділених на утримання відділу.

1.6. Відділ може мати свій штамп встановленого зразка, має відповідні бланки, самостійно веде листування.

2. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ ВІДДІЛУ

2.1. Метою діяльності відділу є створення сприятливих умов для функціонування в місті Харкові об'єднань громадян, реалізація відповідно до Конституції України прав громадян на об'єднання у політичні партії та громадські організації, прав національностей, свободи совісті та віросповідання, а також взаємодія Харківської міської ради з об'єднаннями громадян.

2.2. Завданням відділу є сприяння реалізації державної політики у відношенні забезпечення політичних, громадських прав людини, прав національностей, свободи совісті та віросповідання, прав на створення об'єднань, прав перебування іноземних громадян та студентів на території міста.

2.3. Відділ при виконанні покладених на нього функцій взаємодіє з органами виконавчої влади, з районними у місті радами та їх виконавчими органами, депутатами, постійними комісіями, тимчасовими контрольними комісіями та іншими органами, утвореними міською радою, департаментами та іншими виконавчими органами Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

3. ФУНКЦІЇ ВІДДІЛУ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

3.1. Сприяння громадським організаціям, політичним партіям, національно-культурним товариствам, релігійним громадам, об'єднанням іноземних громадян та студентів в здійсненні їх статутної діяльності.

3.2. Сприяння стабільності громадсько-політичних, міжнаціональних та міжконфесійних відносин у місті.

3.3. Аналіз стану діяльності об'єднань громадян, тенденцій та перспектив їх розвитку.

3.4. Взаємодія з об'єднаннями громадян в реалізації місцевих програм.

3.5. Надання підтримки в організації та проведенні семінарів, конференцій, фестивалів та інших заходів об'єднань громадян.

3.6. Сприяння проведенню не заборонених законодавством масових заходів об'єднань громадян.

3.7. Забезпечення виконання відповідних рішень Харківської міської ради, виконавчого комітету, розпоряджень міського голови.

3.8. Участь у роботі нарад, комісій, рад з питань, які належать до компетенції відділу.

3.9. Розгляд в установленому порядку листів, заяв та скарг громадян, ведення прийому громадян з особистих питань, забезпечення виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань.

3.10. Інформування територіальної громади міста Харкова з питань, віднесених до компетенції відділу.

4. СТРУКТУРА ВІДДІЛУ

4.1. До складу відділу входять сектори.

4.2. Структура відділу затверджується розпорядженням міського голови.

4.3. Положення про сектори відділу та посадові інструкції працівників відділу затверджуються міським головою.

4.4. Діяльність відділу регламентується чинним законодавством України та цим Положенням.

5. КЕРІВНИЦТВО ВІДДІЛОМ

5.1. Відділ очолює начальник відділу, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою у порядку, встановленому законодавством.

5.2. Начальник відділу:

- здійснює керівництво діяльністю відділу;

- несе персональну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на відділ завдань, реалізацію його повноважень, дотримання трудової дисципліни;

- видає в межах своєї компетенції накази та доручення, контролює їх виконання;

- представляє без довіреності відділ у взаємовідносинах з фізичними та юридичними особами;

- контролює ведення діловодства, організує збереження документації відділу;

- забезпечує виконання працівниками відділу вимог законодавства України;

- веде прийом громадян з особистих питань, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку листи, заяви скарги і звернення громадян та юридичних осіб;

- інформує територіальну громаду міста Харкова про виконання рішень Харківської міської ради, виконавчого комітету Харківської міської ради, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності відділу;

- виконує інші повноваження, визначені відповідними актами.

6. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

6.1. Припинення діяльності відділу здійснюється за рішенням Харківської міської ради відповідно до вимог діючого законодавства України.

6.2. Зміни і доповнення до даного Положення вносяться в порядку, встановленому для його прийняття.