РІШЕННЯ

Від 18.04.2018 № 1045/18

м. Харків

Про внесення змін до положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання

З метою приведення положень виконавчих органів Харківської міської ради у відповідність до норм чинного законодавства України, на підставі ст.ст. 11, 26, 54 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», керуючись ст. 59 зазначеного Закону, Харківська міська рада

ВИРІШИЛА:

1. Внести до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» (зі змінами та доповненнями) такі зміни:

1.1. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (додаток 104).

1.2. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Київського району Харківської міської ради (додаток 107).

1.3. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Слобідського району Харківської міської ради (додаток 110).

1.4. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради (додаток 113).

1.5. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Московського району Харківської міської ради (додаток 116).

1.6. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради (додаток 119).

1.7. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Індустріального району Харківської міської ради (додаток 122).

1.8. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради (додаток 125).

1.9. Викласти у новій редакції Положення про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради (додаток 128).

2. Контроль за виконанням рішення покласти на постійні комісії Харківської міської ради та секретаря Харківської міської ради.

Міський голова Г.А. Кернес

Додаток 104

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Шевченківського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Дзержинського району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Дзержинської районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

Управління працює у форматі «Прозорий офіс».

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61166, м. Харків, просп. Науки, 17-А.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Шевченківського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Шевченківського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам-вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України та перераховує кошти за призначеними допомогами, стосовно яких Управління визначено головним розпорядником коштів, Обласному центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для виконання ним функцій з нарахування та виплати призначених допомог.

4.1.11. Приймає рішення про відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до законодавства.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку - отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово-комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.14.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Шевченківського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерством соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Шевченківського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 107

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Київського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Київського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Київського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Київського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління є правонаступником управління праці та соціального захисту населення Київської районної в місті Харкові ради у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

Управління працює у форматі «Прозорий офіс».

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61002, м. Харків, вул. Сумська, 78.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Київського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Київського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Київського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4 Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення (виплата - за участю Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат) державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам- вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України.

4.1.11. Проводить призначення одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам для покриття витрат на проживання, в тому числі на оплату житлово-комунальних послуг, нарахування компенсації на бензин, ремонт та технічне обслуговування автомобілів, компенсації на транспортне обслуговування, відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни; одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства та передає на виплату до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп з соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово- комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення та виплати у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Київського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерством соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Київського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60 Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Київського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Київського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Київського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 110

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Слобідського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Слобідського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Слобідського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Слобідського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Комінтернівського району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Комінтернівської районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

2.2. Управління в межах своїх повноважень має тіраво укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61124, м. Харків, вул. Вишнева, 3.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Слобідського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Слобідського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Слобідського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення (виплата - за участю Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат) державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам- вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України.

4.1.11. Проводить призначення одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам для покриття витрат на проживання, в тому числі на оплату житлово-комунальних послуг, нарахування компенсації на бензин, ремонт та технічне обслуговування автомобілів, компенсації на транспортне обслуговування, відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни; одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства та передає на виплату до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово-комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення та виплати у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Слобідського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерства соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Слобідського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Слобідського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Слобідського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Слобідського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 113

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Холодногірського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Ленінського району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Ленінської районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61052, м. Харків, вул. Благовіщенська, 34.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Холодногірського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Холодногірського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам- вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України та перераховує кошти за призначеними допомогами, стосовно яких Управління визначено головним розпорядником коштів, Обласному центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для виконання ним функцій з нарахування та виплати призначених допомог.

4.1.11. Приймає рішення про відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до законодавства.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку - отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово- комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним . законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Холодногірського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерство соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Холодногірського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і з Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Холодногірського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 116

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Московського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Московського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Московського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Московського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління є правонаступником управління соціального захисту населення та праці Московської районної в місті Харкові ради у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

Управління працює у форматі «Прозорий офіс».

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61121, м. Харків, просп. Тракторобудівників, 144.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Московського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Московського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Московського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам- вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України та перераховує кошти за призначеними допомогами, стосовно яких Управління визначено головним розпорядником коштів, Обласному центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для виконання ним функцій з нарахування та виплати призначених допомог.

4.1.11. Приймає рішення про відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до законодавства.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку - отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово-комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Московського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерством соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Московського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Московського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Московського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і з Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Московського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 119

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Новобаварського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Жовтневого району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Жовтневої районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61052, м. Харків, вул. Різдвяна, 1.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Новобаварського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Новобаварського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам- вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України та перераховує кошти за призначеними допомогами, стосовно яких Управління визначено головним розпорядником коштів, Обласному центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для виконання ним функцій з нарахування та виплати призначених допомог.

4.1.11. Приймає рішення про відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до законодавства.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями - надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями-надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку -отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої Законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово- комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат Харківської обласної державної адміністрації для нарахування та виплати компенсацій.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Новобаварського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими. засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерства соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Новобаварського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 122

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Індустріального району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Індустріального району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Індустріального району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Індустріального району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Орджонікідзевського району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Орджонікідзевської районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61007, м. Харків, вул. Біблика, 6.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Індустріального району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Індустріального району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Індустріального району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення та виплату державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам-вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України.

4.1.11. Проводить призначення щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам для покриття витрат на проживання, в тому числі на оплату житлово-комунальних послуг, нарахування компенсації на бензин, ремонт та технічне обслуговування автомобілів, компенсації на транспортне обслуговування, відшкодування витрат на поховання учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до вимог законодавства, формує заявку на виплату до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку - отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення та виплату разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово-комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Організовує призначення та виплату допомоги, компенсацій та надання інших соціальних гарантій громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, відповідно до законодавства України. Проводить підготовку документів щодо визначення статусу осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Проводить призначення та виплату грошової компенсації вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористйчної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів і проводить виплату у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Індустріального району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортогіедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерством соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Індустріального району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Індустріального району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Індустріального району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для здбезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Індустріального району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 125

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради

1. З АГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Немишлянського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Фрунзенського району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Фрунзенської районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61060, м. Харків, просп. Льва Ландау, 48.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Немишлянського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Немишлянського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни, в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам- вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України та перераховує кошти за призначеними допомогами, стосовно яких Управління визначено головним розпорядником коштів, Обласному центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для виконання ним функцій з нарахування та виплати призначених допомог.

4.1.11. Приймає рішення про відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до законодавства.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку -отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово- комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Бере участь у межах повноважень у зборі та підготовці документів щодо встановлення статусу осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, оформленні та видачі відповідних документів про право на пільги. Організовує надання пільг і здійснює призначення допомог та компенсацій цим громадянам відповідно до законодавства України в межах своїх повноважень.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Призначає грошову компенсацію вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України. Направляє прийняті рішення до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат Харківської обласної державної адміністрації для нарахування та виплати компенсацій.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів для призначення у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Немишлянського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно- курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерством соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Немишлянського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Немишлянського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обгрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.

Додаток 128

до рішення 1 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 20.11.2015 № 7/15 «Про затвердження положень виконавчих органів Харківської міської ради 7 скликання» в редакції рішення 19 сесії Харківської міської ради 7 скликання від 18.04.2018 № 1045/18

ПОЛОЖЕННЯ

про Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради (далі - Управління) є самостійним виконавчим органом Харківської міської ради, який утворюється Харківською міською радою.

1.2. Управління є підзвітним і підконтрольним Харківській міській раді, підпорядковується виконавчому комітету Харківської міської ради, міському голові, заступнику міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення, голові адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради.

1.3. Діяльність Управління координує Адміністрація Основ'янського району Харківської міської ради і Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради.

1.4. Управління перейменовано з управління праці та соціального захисту населення адміністрації Червонозаводського району Харківської міської ради, яке було правонаступником управління праці та соціального захисту населення Червонозаводської районної в м. Харкові ради, у зв'язку з перейменуванням.

1.5. У своїй діяльності Управління керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, декретами, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, актами Президента України, наказами Міністерства соціальної політики України, рішеннями Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови, цим Положенням та іншими нормативними актами.

2. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО УПРАВЛІННЯ

2.1. Управління є юридичною особою, веде самостійний баланс, має право відкривати рахунки в органах Державної казначейської служби України та установах банків відповідно до чинного законодавства України, має печатку із зображенням Державного Герба України та своїм найменуванням, кутовий штамп і бланк встановленого зразка, печатки та штампи для документів.

2.2. Управління в межах своїх повноважень має право укладати від свого імені угоди, договори і контракти з юридичними та фізичними особами, набувати майнових прав, нести обов'язки, бути позивачем, відповідачем та третьою особою у судах усіх інстанцій.

2.3. Майно Управління належить йому на праві оперативного управління. Управління володіє та користується майном, що знаходиться в його управлінні. Розпорядження майном здійснюється відповідно до положень чинного законодавства України.

2.4. Управління утримується за рахунок коштів бюджету міста Харкова. Граничну чисельність працівників та структуру Управління визначає міський голова. Кошторис та штатний розпис Управління затверджується у встановленому порядку.

2.5. Юридична адреса Управління: 61001, м. Харків, просп. Гагаріна, 7.

Повна назва: Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради.

Скорочена назва: УПСЗНА Основ'янського району ХМР.

3. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ УПРАВЛІННЯ

3.1. Метою діяльності Управління є забезпечення реалізації державної соціальної політики у сфері соціального захисту населення на території Основ'янського району в межах повноважень, встановлених чинним законодавством України.

3.2. Основними завданнями Управління є:

3.2.1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері соціально-трудових відносин, у тому числі професійної адаптації.

3.2.2. Призначення соціальної допомоги, адресної грошової допомоги, компенсацій та інших соціальних виплат, установлених законодавством України, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та пільг з оплати житлово-комунальних послуг і послуг зв'язку, а також встановлених законодавством пільг та гарантій.

3.2.3. Забезпечення соціальної інтеграції осіб з інвалідністю, сприяння створенню умов для їх безперешкодного доступу до об'єктів соціальної інфраструктури.

3.2.4. Реалізація державної політики з питань оздоровлення осіб з інвалідністю, громадян, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, ветеранів війни в тому числі учасників антитерористичної операції, осіб, на яких поширюється дія законів України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань».

3.2.5. Участь у розробці та виконанні місцевих комплексних програм соціального захисту населення, в організації соціального обслуговування громадян, які перебувають у складних життєвих обставинах і потребують сторонньої допомоги.

3.3. Управління при виконанні покладених на нього завдань взаємодіє з органами державної влади, місцевого самоврядування, самоорганізації населення, депутатами, постійними комісіями Харківської міської ради, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян.

4. ФУНКЦІЇ УПРАВЛІННЯ ВІДПОВІДНО ДО ЗАВДАНЬ ТА ПОВНОВАЖЕНЬ

4.1. Управління відповідно до визначених повноважень:

4.1.1. Здійснює реалізацію державних і місцевих програм соціального захисту та соціального забезпечення населення в межах встановлених завдань.

4.1.2. Бере участь у підготовці пропозицій до проектів програм соціально-економічного розвитку міста.

4.1.3. Виконує функції головного розпорядника коштів місцевих бюджетів при фінансуванні видатків на здійснення заходів з виконання державних програм соціального захисту населення за рахунок субвенцій з державного бюджету.

4.1.4. Проводить в установленому законодавством порядку повідомну реєстрацію колективних договорів, розглядає їх на відповідність чинному законодавству та забезпечує зберігання копій.

4.1.5. Проводить моніторинг своєчасності виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій усіх форм власності, а також фізичних осіб - підприємців.

4.1.6. Здійснює моніторинг стану невиробничого та виробничого травматизму, умов праці та профзахворювань на підприємствах, в організаціях та установах району, сприяє забезпеченню соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими та важкими умовами праці, вживає заходів щодо якісного проведення атестації робочих місць за умовами праці.

4.1.7. Бере участь у виконанні територіальної програми зайнятості населення та реалізації заходів щодо поліпшення ситуації на ринку праці в межах доведених в установленому порядку завдань та повноважень.

4.1.8. Бере участь у виконанні заходів, передбачених державними програмами соціальної та професійної адаптації.

4.1.9. Організовує в межах компетенції роботу щодо надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива, пільг з оплати житлово-комунальних послуг, послуг зв'язку, пільг на придбання твердого палива і скрапленого газу, інших пільг, передбачених законодавством України.

4.1.10. Забезпечує призначення та виплату державної допомоги сім'ям з дітьми, державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям, особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю, особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю і державної соціальної допомоги на догляд; тимчасової державної допомоги дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів, не мають можливості утримувати дитину або місце проживання їх невідоме; щомісячної грошової допомоги особі, яка проживає разом з особою з інвалідністю І чи II групи внаслідок психічного розладу, яка за висновком лікарської комісії медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, на догляд за нею; щомісячної компенсаційної виплати непрацюючій працездатній особі, яка доглядає за особою з інвалідністю І групи, а також за особою, яка досягла 80-річного віку; компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги; одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання «Мати-героїня»; державної соціальної допомоги на дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, грошового забезпечення батькам-вихователям і прийомним батькам за надання соціальних послуг у дитячих будинках сімейного типу та прийомних сім'ях за принципом «гроші ходять за дитиною»; тимчасової державної соціальної допомоги непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; відшкодування витрат на поховання осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, а також інших видів державної допомоги відповідно до законодавства України.

4.1.11. Проводить призначення щомісячної адресної допомоги внутрішньо переміщеним особам для покриття витрат на проживання, в тому числі на оплату житлово-комунальних послуг, нарахування компенсації на бензин, ремонт та технічне обслуговування автомобілів, компенсації на транспортне обслуговування, відшкодування витрат на поховання учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни відповідно до вимог законодавства, формує заявку на виплату до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат.

4.1.12. Надає допомогу на поховання мешканців району (за винятком пенсіонерів), які не були застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, за зверненнями осіб, які здійснили поховання.

4.1.13. Забезпечує методичну та технічну діяльність комісій та робочих груп із соціальних питань, утворення яких передбачено законодавством України, визначено рішеннями Харківської міської ради або її виконавчими органами.

4.1.14. Сприяє громадянам в одержанні документів, необхідних для призначення окремих видів соціальних допомог та субсидій, встановлення статусу, надання пільг та гарантій, а також окремих видів соціального обслуговування.

Визначає право окремих категорій громадян на отримання пільг з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім'ї та видає їм відповідні довідки на підтвердження права на отримання пільг.

4.1.15. Формує районну базу даних Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги за соціальною ознакою (ЄДАРП), веде їх персоніфікований облік. Проводить електронні звірки інформації з організаціями-надавачами послуг щодо витрат, пов'язаних із наданням пільг окремим категоріям громадян, з відомостями, що містяться в ЄДАРП. За результатами звірки здійснює розрахунки з організаціями - надавачами послуг в установленому порядку.

4.1.16. Здійснює у порядку, визначеному законодавством, перерахування бюджетних коштів вищим навчальним закладам для виплати соціальних стипендій студентам (курсантам) відповідно до наданих вищими навчальними закладами списків студентів (курсантів), яким призначено соціальні стипендії.

4.1.17. Нараховує єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за деякі категорії застрахованих осіб, формує податковий розрахунок сум доходу, нарахованого на користь платників податку - отримувачів тих видів соціальних допомог, які виплачуються Управлінням.

4.1.18. Організовує безоплатне спорудження надгробка на могилі померлої (загиблої) особи, яка мала особливі заслуги та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, згідно із законодавством.

4.1.19. Організовує проведення безоплатного капітального ремонту власних житлових будинків і квартир осіб, які мають право на таку пільгу згідно із законодавством.

4.1.20. Здійснює призначення та виплату разової грошової допомоги, передбаченої законами України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» та «Про жертви нацистських переслідувань», передає списки-розпорядження до Обласного центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат для нарахування та виплати.

4.1.21. Веде облік окремих категорій громадян, яким встановлено додаткові соціальні гарантії за рахунок бюджету міста Харкова з оплати за житлово- комунальні послуги, послуги зв'язку, щодо пільгового проїзду та інші пільги. Готує та передає відповідні списки Управлінню праці та соціальних питань Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та підприємствам - надавачам послуг.

4.1.22. Проводить інвентаризацію особових справ та особових рахунків осіб, які отримують соціальну допомогу, компенсації, субсидії та пільги в установленому законодавством порядку.

4.1.23. Здійснює контроль відповідно до чинного законодавства за цільовим використанням коштів, спрямованих на надання державної соціальної допомоги та інших видів соціальної підтримки, передбачених законодавством України.

4.1.24. Організовує роботу державних соціальних інспекторів у межах визначених повноважень.

4.1.25. Організовує призначення та виплату допомоги, компенсацій та надання інших соціальних гарантій громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, відповідно до законодавства України. Проводить підготовку документів щодо визначення статусу осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи.

4.1.26. Організовує санаторно-курортне лікування осіб з інвалідністю, ветеранів війни, жертв нацистських переслідувань, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, та осіб, на яких поширюється дія Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

4.1.27. Призначає компенсації за невикористане санаторно-курортне лікування, а також вартості самостійного санаторно-курортного лікування деяким категоріям громадян відповідно до законодавства України.

4.1.28. Проводить призначення та виплату грошової компенсації вартості проїзду до реабілітаційних установ для проходження психологічної реабілітації та у зворотньому напрямку учасникам антитерористичної операції, особам з інвалідністю внаслідок війни до санаторно-курортного закладу та у зворотньому напрямку, особам, які супроводжують осіб з інвалідністю за спінальним профілем оздоровлення до санаторно-курортних закладів та у зворотньому напрямку, відповідно до законодавства України.

4.1.29. Організовує прийом та опрацювання документів і проводить виплату у встановленому порядку:

- одноразової грошової допомоги постраждалим і внутрішньо переміщеним особам, які перебувають у складних життєвих обставинах, що спричинені соціальним становищем, внаслідок яких особа частково або повністю не має здатності (не набула здатності або втратила її) чи можливості самостійно піклуватися про особисте (сімейне) життя і брати участь у суспільному житті;

- одноразової грошової допомоги особам, які отримали тілесні ушкодження під час участі у масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 року по 21 лютого 2014 року;

- одноразової грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення деяким категоріям осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України, а також членам їх сімей;

- одноразової матеріальної допомоги військовослужбовцям, звільненим з військової строкової служби, особам з інвалідністю, дітям з інвалідністю, непрацюючим малозабезпеченим особам та особам, які постраждали від торгівлі людьми, у межах виділених із державного бюджету коштів відповідно до вимог чинного законодавства;

- одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті) або інвалідності волонтера внаслідок поранення (контузії, травми або каліцтва), отриманого під час надання волонтерської допомоги в районі проведення антитерористичної операції, бойових дій та збройного конфлікту;

- одноразової грошової допомоги особам, яких було незаконно позбавлено особистої свободи внаслідок дій незаконних збройних формувань;

- одноразової допомоги дружині (чоловіку) і дітям (до 18 років) померлих осіб, які мали особливі та особливі трудові заслуги перед Батьківщиною.

4.1.30. Веде облік внутрішньо переміщених осіб. Здійснює оформлення і видачу довідок про взяття на облік внутрішньо переміщених осіб, приймає рішення щодо їх скасування у встановленому порядку.

4.1.31. Проводить перевірки достовірності інформації про фактичне місце проживання/перебування внутрішньо переміщеної особи.

4.1.32. Встановлює статус ветерана праці, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни, члена сім'ї загиблого військовослужбовця або померлого ветерана війни, жертви нацистських переслідувань та членів сімей померлих жертв нацистських переслідувань, постраждалого учасника Революції Гідності та видає відповідні посвідчення; засвідчує статус дитини війни згідно з чинним законодавством.

4.1.33. Забезпечує видачу талонів на міжміський проїзд громадянам пільгових категорій у визначеному законодавством України порядку.

4.1.34. Забезпечує здійснення заходів із психологічної реабілітації учасників антитерористичної операції у встановленому порядку.

4.1.35. Організовує збір, підготовку та опрацювання документів щодо реалізації на районному рівні державної програми «Пільгове медичне обслуговування осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» в межах повноважень.

4.1.36. Бере участь у роботі з визначення потреби Основ'янського району міста Харкова у соціальних послугах, готує і подає пропозиції до Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради щодо організації надання соціальних послуг відповідно до потреби.

4.1.37. Забезпечує облік осіб, які звертаються до Управління з питань їх направлення до установ та закладів, що надають соціальні послуги, сприяє в оформленні документів цим особам.

4.1.38. Оформлює в установленому порядку документи в разі потреби для влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) самотніх громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які втратили здатність до самообслуговування, та дітей з інвалідністю. Направляє сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.39. Бере участь у діяльності спостережної комісії.

4.1.40. Здійснює заходи щодо встановлення і припинення опіки та піклування над повнолітніми особами, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.41. Готує пропозиції до опікунської ради та висновків до суду щодо можливості призначення особи опікуном (піклувальником).

4.1.42. Готує проекти рішень виконавчого комітету Харківської міської ради з питань захисту житлових, майнових і немайнових прав недієздатних та обмежено дієздатних осіб; сприяє влаштуванню осіб, які потребують опіки (піклування), до психоневрологічних будинків-інтернатів.

4.1.43. Веде облік щодо повнолітніх осіб, які потребують опіки (піклування). Формує та зберігає особові справи недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб. Веде реєстр особових справ недієздатних та обмежено дієздатних осіб, помічників дієздатних осіб.

4.1.44. Здійснює контроль за діяльністю опікунів і піклувальників, яких рішенням суду призначено здійснювати опіку та піклування над повнолітніми особами.

4.1.45. Проводить іншу діяльність щодо забезпечення прав та інтересів повнолітніх осіб, які за станом здоров'я не можуть самостійно здійснювати свої права і виконувати обов'язки.

4.1.46. Здійснює облік осіб з інвалідністю та інших осіб, які мають право на безоплатне забезпечення технічними та іншими засобами реабілітації. Оформлює документи на забезпечення протезно-ортопедичними виробами та формує замовлення на виготовлення технічних та інших засобів реабілітації в установленому порядку.

4.1.47. Визначає потребу в забезпеченні осіб з інвалідністю та окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації, санаторно-курортним лікуванням, у проведенні компенсаційних виплат, передбачених законодавством України, та направляє узагальнену інформацію Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.48. Приймає у встановленому порядку рішення про направлення до реабілітаційних установ осіб з інвалідністю, у тому числі дітей з інвалідністю та дітей віком до двох років, які належать до групи ризику щодо отримання інвалідності.

4.1.49. Проводить роботу з оформлення документів для визначення права осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю на безоплатне та пільгове забезпечення автомобілями та передає сформовані документи до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.50. Інформує осіб з інвалідністю щодо можливостей проходження ними професійної реабілітації в реабілітаційних установах і про послуги державної служби зайнятості з метою вибору ними виду професійної діяльності та визначення виду професійного навчання шляхом професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.

4.1.51. Здійснює у встановленому порядку видачу довідки для отримання пільг особам з інвалідністю, які не мають права на пенсію чи соціальну допомогу, відповідно до законів України «Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітей з інвалідністю», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та осіб з інвалідністю».

4.1.52. Бере участь у діяльності робочої групи зі створення безперешкодного середовища для маломобільних категорій населення.

4.1.53. Здійснює прийом та оформлення документів, необхідних для призначення компенсацій особам з інвалідністю на бензин, ремонт і технічне обслуговування автомобілів, а також на транспортне обслуговування з подальшим направленням оформлених документів до Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.54. Забезпечує ведення Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги (ЄДАРП); централізованого банку даних з проблем інвалідності (ЦБІ), інших інформаційних систем і реєстрів, визначених Міністерством соціальної політики України.

4.1.55. Інформує населення з питань, що належать до його компетенції, роз'яснює громадянам положення нормативно-правових актів з питань, що належать до його компетенції.

4.1.56. Готує самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами інформаційні, аналітичні та статистичні матеріали, оперативну звітність з питань, що належать до його компетенції, для інформування керівництва Адміністрації Основ'янського району, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.1.57. Забезпечує проведення заходів щодо запобігання і протидії корупції.

4.1.58. Розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян.

4.1.59. Опрацьовує запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад.

4.1.60. Забезпечує доступ до публічної інформації, розпорядником якої є Управління.

4.1.61. Забезпечує у межах повноважень виконання завдань мобілізаційної підготовки, цивільного захисту населення, дотримання вимог законодавства з охорони праці, пожежної безпеки.

4.1.62. Організовує роботу з укомплектування, зберігання, обліку та використання архівних документів.

4.1.63. Забезпечує у межах повноважень реалізацію державної політики щодо захисту інформації з обмеженим доступом.

4.1.64. Забезпечує захист персональних даних.

4.1.65. Сприяє підготовці, перепідготовці та підвищенню рівня кваліфікації працівників Управління.

4.1.66. Виконує інші, передбачені законодавством України повноваження.

4.2. Управління для виконання своїх повноважень та завдань має право:

4.2.1. Отримувати в установленому законодавством порядку від виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та від їхніх посадових осіб інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань.

4.2.2. Проводити вивчення питань з дотримання правил, норм та стандартів з питань охорони праці на підприємствах, в установах та організаціях району, надавати їх керівникам рекомендації щодо усунення виявлених недоліків.

4.2.3. Проводити у разі потреби обстеження умов життя особи, що потребує опіки або піклування, та умов життя кандидата в опікуни, піклувальники і складати відповідні акти щодо проведених обстежень. Брати участь у розгляді судами спорів, пов'язаних із захистом прав осіб, які перебувають під опікою (піклуванням).

4.2.4. Подавати органам державного нагляду за охороною праці інформацію щодо виявлених порушень на підприємствах, установах та організаціях району.

4.2.5. Користуватися в установленому порядку інформаційними базами виконавчих органів Харківської міської ради та органів виконавчої влади, системами зв'язку і комунікації, мережами спеціального зв'язку та іншими технічними засобами.

4.2.6. Подавати пропозиції з питань, що належать до компетенції Управління, до Адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради, Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради та Департаменту соціального захисту населення Харківської обласної державної адміністрації.

4.2.7. Залучати спеціалістів виконавчих органів Харківської міської ради, підприємств, установ та організацій, об'єднань громадян за погодженням з їх керівниками до розгляду питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.8. Створювати комісії, робочі групи, ради для забезпечення виконання функцій Управління, проводити семінари, конференції, робочі зустрічі та круглі столи з питань, що належать до компетенції Управління.

4.2.9. Звертатися до судових та правоохоронних органів в інтересах Управління з метою захисту його прав, законних інтересів та забезпечення виконання покладених повноважень.

5. СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

5.1. До складу Управління входять відділи та сектори.

5.2. Діяльність Управління регламентується Положенням, що затверджується Харківською міською радою.

5.3. Структура Управління затверджується міським головою. Положення про структурні підрозділи Управління затверджуються начальником Управління.

5.4. Права, обов'язки і відповідальність працівників Управління визначені у посадових інструкціях, які затверджуються начальником Управління.

6. КЕРІВНИЦТВО УПРАВЛІННЯМ

6.1. Управління очолює начальник Управління, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою за поданням голови адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради і за погодженням із заступником міського голови з питань охорони здоров'я та соціального захисту населення і Департаментом праці та соціальної політики Харківської міської ради у порядку, визначеному чинним законодавством України.

6.2. Начальник Управління:

6.2.1. Здійснює керівництво Управлінням, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці в Управлінні.

6.2.2. Вживає заходів щодо вдосконалення організації та підвищення ефективності роботи Управління.

6.2.3. Видає у межах повноважень накази, організовує контроль за їх виконанням.

6.2.4. Планує потребу в коштах на відповідний бюджетний рік для фінансування державних та міських програм з питань соціального захисту населення, готує та надає бюджетні запити.

6.2.5. Розпоряджається коштами Управління в межах затвердженого кошторису, в тому числі передбаченими на виконання функцій соціального захисту населення.

6.2.6. Укладає договори, контракти, угоди для забезпечення діяльності Управління, видає довіреності.

6.2.7. Готує та надає голові адміністрації Основ'янського району Харківської міської ради необхідні матеріали для інформування мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради та її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та про інші питання, які стосуються діяльності Управління.

6.2.8. Затверджує положення про структурні підрозділи Управління та посадові інструкції працівників Управління.

6.2.9. Надає пропозиції про призначення та звільнення із займаних посад посадових осіб місцевого самоврядування Управління, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, застосування заходів дисциплінарного впливу, а також заохочення працівників.

6.2.10. Відкриває і закриває поточні рахунки в органах Державної казначейської служби України та відповідно до чинного законодавства України рахунки в установах банків.

6.2.11. Призначає та звільняє з посад технічних працівників, обслуговуючий персонал Управління.

6.2.12. Організовує підготовку проектів нормативних актів з питань, що належать до повноважень Управління, та вносить їх на розгляд Харківської міської ради, її виконавчого комітету.

6.2.13. Діє від імені Управління, представляє його інтереси у відносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, політичними партіями і громадськими організаціями, підприємствами (об'єднаннями), установами, організаціями, громадянами без доручення.

6.2.14. Веде особистий прийом громадян, забезпечує виконання їх законних вимог та обґрунтованих прохань, розглядає в установленому порядку звернення громадян.

6.2.15. Інформує мешканців району про виконання рішень Харківської міської ради, її виконавчого комітету, розпоряджень міського голови та висвітлює свою діяльність у засобах масової інформації в межах своєї компетенції.

6.2.16. Здійснює інші повноваження, передбачені чинним законодавством України.

7. ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ

7.1. Припинення діяльності Управління здійснюється за рішенням Харківської міської ради або у встановленому порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.