ЮРИДИЧНИЙ ХАРКІВ ПЛЮС

Законодавство України / нормативні документи / правова допомога / послуги юриста / адвоката
Головна | Практика, аналітика, думки | Список баз | Допомога
Законодавство України
КОМЕНТАРІ, РОЗ'ЯСНЕННЯ
ПОШУК ПО ВСІЙ БАЗІ
З грудня 1997 р. і донині щомісяця одержую 39 грн. 66 коп. відшкодування шкоди як потерпілий унаслідок нещасного випадку на виробництві за ухвалою суду. Крім того, судом було ухвалено рішення про виплату заборгованості із цих виплат лише за три роки. Чи правильно мені відшкодовують утрачений заробіток? Чому суд не врахував, що ще в 1990 р. звертався за відшкодуванням шкоди? М.Черненко, м. Суми (18/04/2003)
У 1982 р. мій чоловік, працюючи водієм на підприємстві, дістав виробничу травму. В 2002 р. МСЕК уперше встановлено 20% втрати професійної працездатності. На дату подання документів МСЕК він вже не працював на виробництві, з яким пов'язано втрату працездатності і яке нині перебуває в стадії ліквідації. Як у такому разі обчислити середню заробітну плату для нарахування страхових виплат? В.Бубновецька, смт Білогір'я Хмельницької обл. (14/05/2003)
25 січня 2002 р. подав документи МСЕК для встановлення мені ступеня втрати професійної працездатності. Висновком МСЕК від 2 квітня 2002 р. мені встановлено 35% втрати професійної працездатності з січня 2002 р. Чи маю право на перерахунок щомісячної страхової виплати на коефіцієнт зростання реальної заробітної плати в галузях національної економіки в 2001 р. порівняно з 2000 р.? Ф.Коляда, м. Червонопартизанськ Луганської обл. (06/06/2003)
Працював на кількох підприємствах із шкідливими умовами праці, де й отримав професійне захворювання. З огляду на це МСЕК установила мені ступінь втрати професійної працездатності. На дату встановлення МСЕК стійкої втрати професійної працездатності я вже не працював на виробництві, з яким пов'язано втрату професійної працездатності. Як обчислити середній заробіток для нарахування страхових виплат? Б.Хорошенко, м. Свердловськ Луганської обл. (06/06/2003)
Зменшення кількості застрахованих осіб (14/11/2004)
Травмованого внаслідок нещасного випадку на виробництві працівника переведено на три місяці на легшу нижчеоплачувану роботу. За рахунок яких коштів (підприємства чи Фонду) доплачувати йому до рівня середньомісячного заробітку? Чи можуть збільшити розмір страхового тарифу, якщо на підприємстві зросла кількість нещасних випадків на виробництві або сума страхових виплат перевищує розміри внесків підприємства до Фонду? (07/12/2004)
Як довго зберігається попередній заробіток працівнику, якщо його перевели на легшу роботу внаслідок ушкодження здоров'я на виробництві? (14/01/2005)
ВІДШКОДУВАННЯ МОРАЛЬНОЇ ШКОДИ ПРАЦІВНИКОВІ (10/01/2006)
З вини підприємства було завдано шкоду здоров'ю працівника. Як можна відшкодувати завдану при цьому моральну шкоду? (05/02/2007)
Copyright 2003-2015 by LicaSoft Group