КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇН�

                        Рџ Рћ РЎ Рў Рђ Рќ Рћ Р’ Рђ
                   від 25 жовтня 2006 р. N 1472
                               РљРёС—РІ

               Про введення нових посад працівників
            у Секретаріаті Кабінету Міністрів України
                     та умови оплати їх праці


     Кабінет Міністрів України  п о с т а н о в л я є:

     1. Ввести  у  Секретаріаті  Кабінету Міністрів України посади
референта та старшого референта,  які  не  належать  до  категорії
посад державних службовців.

     2. Надати право Міністрові Кабінету Міністрів України:

     1) установлювати  у  межах  фонду  оплати  праці Секретаріату
Кабінету Міністрів України  посадові  оклади  референта  на  рівні
посадового  окладу головного спеціаліста,  а старшого референта на
рівні посадового окладу завідуючого сектором у  складі  управління
Секретаріату, збільшені на 10 відсотків;

     2) надавати   референтам   та   старшим   референтам  щорічні
відпустки тривалістю 30 календарних днів з виплатою  допомоги  для
оздоровлення  у  розмірі,  що  не  перевищує  їх  середньомісячної
заробітної плати;

     3) установлювати референтам та старшим референтам надбавку за
високі  досягнення  у  праці  або  за  виконання особливо важливої
роботи у розмірі до 50 відсотків  посадового  окладу,  а  тим,  що
безпосередньо займаються розробленням проектів нормативно-правових
актів,  проводять експертизу проектів таких актів,  - у розмірі до
100 відсотків посадового окладу;

     4) здійснювати  преміювання  референтів та старших референтів
відповідно до їх особистого вкладу в загальні результати роботи, а
також  до  державних  і  професійних свят та ювілейних дат у межах
коштів,  передбачених  для  преміювання  працівників  Секретаріату
Кабінету Міністрів України;

     5) надавати  референтам  та  старшим  референтам  матеріальну
допомогу для вирішення соціально-побутових питань у розмірі, що не
перевищує їх середньомісячної заробітної плати;

     6) виплачувати референтам та старшим референтам:

     надбавку за  знання  та використання в роботі іноземної мови:
однієї європейської - у розмірі 10,  однієї східної, угро-фінської
або африканської - 15, двох і більше мов - 25 відсотків посадового
окладу;

     доплату за  науковий  ступінь  кандидата  або  доктора   наук
відповідної  спеціальності - у розмірі відповідно 5 і 10 відсотків
посадового окладу;

     надбавку  за  почесне   звання   "заслужений"  -  у   розмірі
5 відсотків посадового окладу.

     Доплата за  науковий  ступінь  та  надбавка за почесне звання
виплачуються  працівникам,  якщо  їх  діяльність   збігається   за
профілем з науковим ступенем або почесним званням.


     Прем'єр-міністр України                            В.ЯНУКОВ�Ч

     Інд. 26