( Про зняття з реєстрації колективного трудового спору див. Розпорядження Національної служби посередництва і примирення N 019-р (v019p299-11) від 24.01.2011 )

Відповідно до частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" (137/98-ВР) , Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 10.07.2007 року N 47 (v0047299-07) :

1. Зареєструвати колективний трудовий спір між найманими працівниками комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва та адміністрацією комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва з 01.06.2009 року і присвоїти йому реєстраційний номер 050-09/26-В.

2. Зареєструвати першу, другу, третю та шосту вимоги найманих працівників:

"1) виконати в повному обсязі вимоги п. 3.2 колективного договору за 2008 рік шляхом підвищення тарифних ставок та посадових окладів працівників на 15% до 01.06.2009 року, та забезпечити виконання даного пункту колективного договору в 2009 році;

2) виплатити заборгованість з індексації заробітної плати, починаючи з лютого 2009 року та проводити її в подальшому згідно з п. 3.22 колективного договору;

3) відповідно до статей 15 та 33 Закону України "Про оплату праці" (108/95-ВР) виплату заробітної плати здійснювати в першочерговому порядку та в повному обсязі в терміни, встановлені колективним договором;

6) виконувати вимоги ст. 251 КЗпП України (322-08) щодо надання відповідей на запити профспілок та ст. 22 Закону України "Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності" (1045-14) .

3. Відмовити в реєстрації четвертої, п'ятої, сьомої та восьмої вимог:

"4) проводити кадрову політику об'єктів соціальної сфери тільки за погодженням з профспілками;

5) привести штат адміністрації метрополітену до розрахункового 2002 року, зміни штатного розкладу проводити пропорційно до змін довжини основних колій метрополітену;

7) отримати від Київської міської державної адміністрації та Кабінету Міністрів України компенсацію за перевезення пільгових категорій пасажирів;

8) не проводити погашення кредиту та його відсотків, взятого під гарантію КМДА на будівництво метрополітену в 2006 році, за кошти метрополітену",

оскільки зазначені вимоги не є предметом даного колективного трудового спору і повинні вирішуватися в установленому чинним законодавством України порядку.

4. Сектору Національної служби посередництва і примирення по роботі в місті Києві в межах повноважень, визначених Законом України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" (137/98-ВР) та Положенням про Національну службу посередництва і примирення, затвердженим Указом Президента України від 17 листопада 1998 року N 1258/98 (1258/98) , із наступними змінами та доповненнями:

- надати необхідні роз'яснення найманим працівникам комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва;

- забезпечити сприяння вирішенню колективного трудового спору між найманими працівниками комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва та адміністрацією комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва.

5. Дане розпорядження надіслати органу, уповноваженому представляти інтереси найманих працівників комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва, адміністрації комунального підприємства "Київський метрополітен" міста Києва, Київському міському голові, Київській міській державній адміністрації, сектору Національної служби посередництва і примирення по роботі в місті Києві.