Как начислить коммунальный налог вновь созданному предприятию,
    отработавшему три дня?

    * * *

    Согласно ст. 15 Декрета Кабинета Министров Украины "О  местных
налогах и сборах"  от 20.05.93 г.  № 56-93 ( 56-93 )  коммунальный
налог уплачивается юридическими лицами, кроме  бюджетных  учрежде-
ний,  организаций,  планово-дотационных   и   сельскохозяйственных
предприятий.  Его  предельный  размер  не  должен  превышать  10 %
годового  фонда  оплаты  труда,  исчисленного  исходя  из  размера
необлагаемого минимума дохода граждан.
    В соответствии с нормами  указанного  Декрета  местные  органы
власти  принимают  решение  о  введении  коммунального   налога, в
котором определяются плательщики  налога,  устанавливаются  ставки
налога, порядок  начисления  и сроки  уплаты,  а также  льготы  по
коммунальному налогу.
    Положением  о  коммунальном  налоге,   утвержденным   решением
Киевского городского совета народных депутатов от  23.05.95  г.  №
62, установлено, что плательщиками коммунального налога в г. Киеве
являются юридические лица - предприятия и организации   независимо
от форм собственности и ведомственной подчиненности, в т.ч.:

    - предприятия с иностранными инвестициями;
    - иностранные юридические лица;
    - филиалы предприятий, которые расположены  на  территории  г.
Киева.

    Освобождены от уплаты коммунального налога:

    - бюджетные учреждения;
    - сельскохозяйственные предприятия;
    - предприятия и организации, полностью освобожденные от уплаты
налога на прибыль согласно действующему законодательству;
    - метрострой и метрополитен;
    -  государственные  коммунальные  предприятия  системы  произ-
водственных жилищно-ремонтных объединений, получающие  дотации  из
бюджета;
    - благотворительные фонды и  общественные  организации,  целью
деятельности которых не является получение прибыли;
    - жилищно-строительные кооперативы, находящиеся на  самообслу-
живании и получающие дотации из бюджета.

    Ставка коммунального  налога  составляет  10 %  годового фонда
оплаты труда работников предприятий (организаций).
    Коммунальный налог начисляется ежемесячно и равен:

    КН = ФОТ х 10 : 100, где:

    КН - сумма коммунального налога, грн.;
    10  - ставка налога, %;
    ФОТ - фонд оплаты труда за месяц, грн.

    Фонд оплаты труда (ФОТ) согласно  п.  5.1  указанного  Порядка
определяется  как  произведение  суммы  не   облагаемого   налогом
минимума доходов граждан, законодательно установленного в отчетном
периоде,  на  среднеучетную  {1}  численность  штатных  работников
учетного состава предприятия.
    Указом Президента Украины "Об увеличении необлагаемого миниму-
ма и ставки прогрессивного  налогообложения  доходов  граждан"  от
13.09.94 г.  №  519/94 ( 519/94 ),  в  редакции  Указа  Президента
Украины от 21.11.95 г. № 1082/95 ( 1082/95 ),  с  1  октября  1995
года  установлен необлагаемый минимум доходов граждан в размере 17
грн.

    ФОТ = СЧо х 17, где:

    СЧо - среднеучетная численность  штатных  работников  учетного
состава за отчетный месяц, чел.;
    17 - необлагаемый минимум доходов граждан, грн.

    Среднеучетная численность штатных работников учетного  состава
за отчетный месяц исчисляется следующим образом (п. 3.2 Инструкции
№ 171):

    СЧо = Е СЧк : До, где:

    СЧо - среднеучетная численность  штатных  работников  учетного
состава за отчетный месяц, чел.;
    СЧк - численность работников учетного состава за каждый кален-
дарный день отчетного месяца, т.е. с  1 по 30 или 31 (с  1  по  28
или 29 - для февраля), включая праздничные (нерабочие) и  выходные
дни, чел.;
    До - количество календарных дней в отчетном месяце.

    Численность  работников  учетного  состава  за  выходные   или
праздничные (нерабочие) дни принимается равной учетной численности
работников за рабочий день, предшествующий выходным или  празднич-
ным (нерабочим) дням.
    На предприятиях, работающих неполный месяц (например, на вновь
созданных, ликвидируемых, имеющих сезонный характер производства и
т.п.) среднеучетная численность штатных работников определяется за
все дни фактической работы предприятия в отчетном месяце:

    СЧо = Е СЧд : До, где:

    СЧд - численность работников учетного состава за  каждый  день
работы предприятия, включая праздничные (нерабочие) и выходные дни
за период работы.

    Необходимо обратить внимание, что  при  расчете  среднеучетной
численности штатных работников учетного состава не учитываются,  в
частности работники:
    - студенты и учащиеся, занятые временно на работах или  выпол-
няющие  определенное  задание,  зачисленные  на  рабочие  места  и
должности;
    - граждане других государств, получающие доход на предприятии;
    - находящиеся в декретном отпуске или в дополнительном отпуске
по уходу за ребенком до достижения им соответствующего возраста;
    - не числящиеся в штате предприятия.

    Пример

    Вновь  созданное  предприятие  "Аленушка"  начало  работу с 26
октября 2001 года и отработало в октябре 4 рабочих  дня  (26,  29,
30, 31). Выходные дни за время работы - 27, 28.
    Учетная численность на 26.10.2001 г. составляет 50 человек.
    Из них 1  работник  работает  по  договору  подряда  (т. е. не
состоит в штате предприятия и расчеты с ним за выполненную  работу
не производятся непосредственно предприятием).
    Представим в  виде  таблицы  порядок  определения  численности
работников  учетного  состава,   подлежащих  включению  в   расчет
среднеучетной численности штатных работников учетного состава:

|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|Числа месяца |Учетный состав|Подлежит исключению| Подлежит      |
|(октябрь     |работников за |из учетной         | включению в   |
|2001 г.)     |каждый день   |численности        | расчет средне-|
|             |              |работников         | учетной       |
|             |              |                   | численности   |
|             |              |                   | штатных       |
|             |              |                   | работников    |
|             |              |                   | учетного      |
|             |              |                   | состава СЧд,  |
|             |              |                   | чел.          |
|             |              |                   | (гр.1 - гр.2) |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|      А      |       1      |         2         |        3      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|     26      |      50      |         1         |       49      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
| 27 (суббота)|      50      |         1         |       49      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|     28      |      50      |         1         |       49      |
|(воскресенье)|              |                   |               |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|     29      |      52      |         1         |       51      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|     30      |      52      |         1         |       51      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|     31      |      55      |         1         |       54      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|
|    Всего    |     309      |         6         |      303      |
|-------------|--------------|-------------------|---------------|

    Рассчитаем сумму коммунального налога:

|-----------------------------------------------------|----------|
|Сумма численности работников учетного состава за все |   303    |
|дни работы предприятия (Е СЧд), чел.                 |          |
|-----------------------------------------------------|----------|
|Общее количество дней в октябре, (До)                |    31    |
|-----------------------------------------------------|----------|
|Среднеучетная численность штатных работников         |   9,77   |
|учетного состава за октябрь (Счо), чел.              |          |
|-----------------------------------------------------|----------|
|Необлагаемый минимум доходов граждан, грн.           |    17    |
|-----------------------------------------------------|----------|
|Фонд оплаты труда (ФОТ), грн.                        |  166,09  |
|-----------------------------------------------------|----------|
|Сумма налога (КН), грн.                              |   16,61  |
|-----------------------------------------------------|----------|

    Таким образом, сумма коммунального налога для вновь созданного
предприятия, проработавшего в отчетном месяце три  дня,  рассчиты-
вается за  все  дни  работы,  учитывая  выходные дни за фактически
отработанный период.
    Необходимо обратить внимание, что в  соответствии  с  Решением
Киевского городского совета от 05.07.2001 г. № 370/1346 налогопла-
тельщики г. Киева обязаны представлять расчет уплаты коммунального
налога в  течение 20  календарных  дней,  следующих  за  последним
календарным днем отчетного месяца в  органы  налоговой  службы  по
месту  регистрации  плательщика, т. е.  расчет  налога  за октябрь
должен быть представлен не позднее 20 ноября.
    Уплата коммунального налога предприятиями и  организациями  г.
Киева согласно  указанному  Решению  осуществляется  в  течение 10
календарных дней, следующих за последним  днем  предельного  срока
для  представления  расчета  уплаты  налога,  т.е.  до  30  ноября
включительно.


    {1} Согласно изменениям, внесенными в Инструкцию № 171  прика-
зом Государственного комитета статистики Украины от 18.02.99 г.  №
67 ( z0145-99 )  вместо  термина  "среднесписочная", используемого
в Порядке № 62, введен термин "среднеучетная".


------------------------------------------------------------------
"ГлавБух"
№ 49/01, стр. 69
[10.12.2001]
Людмила Ильяш
бухгалтер-консультант АФ "ГлавБух-Аудит"
------------------------------------------------------------------