ПОШУК ПО ВСІЙ БАЗІ
Працюю у сільському господарстві, у якому заробітну плату надають натурою, але натуроплата для мене є небажаною. Чи має право керівництво підприємства без моєї згоди виплачувати заробітну плату натурою, посилаючись на те, що вироблена продукція не реалізується?
Чи має право керівник підприємства в односторонньому порядку зменшувати розмір премії?